工人的帽子怎么划分

『壹』 帽子怎么分类

帽子还可以按规格来划分。帽子的规格从46号开始，46～56号为童帽，55～60号为成人帽，60号以上为特大号帽。号间等差为1cm，组成系列。

帽子的质量一般从规格、造型、用料、制作几方面来反映。具体地说，规格尺寸应符合标准要求；造型应美观大方，结构合理，各部位对称或协调；用料应符合要求。单色帽各部位应色泽一致，花色帽各部位应色泽协调；经纬纱无错向、偏斜、面料无明显残疵；皮面毛整齐、无掉毛、虫蛀现象；辅件齐全；帽沿有一定硬度。

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戴帽益处

1.为头发保暖防寒

头被称之为“诸阳之汇”。医学研究发现，静止状态不戴帽子的人，在环境气温为15℃时，从头部散失的热量占人体总热量的30%，4℃时散总热量的60%。

2.为头发防尘防污染

冬天风沙大、尘土多、特别是在当今污染越来越严重的时代，这时候，戴一顶舒适时尚的帽子，无异于给头发穿了一件既美观又具有保护功能的外衣，有效的阻挡了灰尘和微生物的侵袭。

3.为头发防晒防辐射

为了避免紫外线的伤害，选一顶款式和颜色与服装相匹配的帽子，不外乎是一个既时尚又实用的高明办法。

『贰』 建筑工人戴帽子颜色有什么区别吗

建筑工地的安全帽有很严格的等级之分的：一般管理人员的安全帽的质地会比一般工人的质量要好得多的。还有在颜色的区别上也有很大的说法。一般来说，一般大的项目经理会佩戴绛红色，质地很光滑的安全帽。技术员会佩戴红色的帽子；安全员则是白色的；电工是带着蓝色的；其他的工种是红色的。不同的地方会有不同的制度，一般来说：
红色：指挥
蓝色：机械操作、特种作业人员
黄色：管理人员
白色及其他颜色：普通工人

『叁』 安全帽的颜色在工程建设中是如何划分的

安全帽的颜色在工程建设中的划分如下：

1、领导人员的是酒红色的

2、技术人员的是红色的

3、安全监督人员的是白色的

4、电工或监理人员是蓝色的

5、其他施工人员的是黄色的

拓展资料：

安全帽是防止冲击物伤害头部的防护用品。由帽壳、帽衬、下颊带和后箍组成。

当作业人员头部受到坠落物的冲击时，利用安全帽帽壳、帽衬在瞬间先将冲击力分解到头盖骨的整个面积上，然后利用安全帽各部位缓冲结构的弹性变形、塑性变形和允许的结构破坏将大部分冲击力吸收，使最后作用到人员头部的冲击力降低到4900N以下，从而起到保护作业人员的头部的作用。

安全帽的帽壳材料对安全帽整体抗击性能起重要的作用。

安全帽网络

『肆』 目前建筑工人所戴的安全帽分几种各有什么象征意义

在建筑工地上
共有四种，工人戴黄色的帽子
管理人员带红色的帽子
技术带蓝色帽子
监理带白色帽子，

『伍』 工地上面帽子怎么级别

黄色帽子都是工人。红色是领导。或者包工头。白色是监督。或者检测的人。1、红色安全帽：监理、安全员、监管人员、上级一些领导佩戴。蓝色安全帽：电工、吊塔佩戴。白色安全帽：管理者、安全监督者佩戴。黄色安全帽带这个颜色帽子的人，是工地上最平凡的施工者。

2、戴蓝色帽子的是技术工人，他们是有一技之长的，这是他们和普通工人不同的地方，从衣着上面来说，他们的衣服要干净很多。

3、戴红色帽子是检查人员，这类人员是普通工人不太愿意看到的，万一是有不规范的操作被看见了要罚款，他们是比较懂建筑的，能看出很多问题，一般是只负责看，相当于是从事的脑力活动，衣服是比较干净的。

4、戴白色帽子的人是工程项目的管理人员，他们很少出现在工地上，只要一出现就是前呼后拥的一大群人。戴白帽子的人手上都是有几张图纸的，会指点现场。

『陆』 工地帽子颜色等级怎么区分

工地施工人员帽子的颜色代表职位，不同行业颜色有所区别，具体如下：

一、建筑行业

1、酒红色：领导人员。

2、红色：技术人员。

3、白色：安全监督人员。

4、蓝色：电工或监理人员。

5、黄色：其他施工人员。

二、国电系统

1、白色：领导人员。

2、蓝色：管理人员。

3、黄色：施工人员。

4、红色：外来人员。

三、石油系统

1、白色：管理人员。

2、黄色：安全监督人员。

3、红色：操作人员。

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针对安全帽的选用，也有国家标准GB/T30041-2013《头部防护 安全帽选用规范》可供参考。

其中规定，安全帽颜色应符合相关行业的管理要求，如，管理人员使用白色，技术人员使用蓝色；选择安全帽的颜色应从安全以及生理、心理上对颜色的作用与联想等角度进行充分考虑。

从国家标准层面看，不存在工人安全帽和管理人员安全帽质量标准差异，而只是各组织机构和个人根据工作需要，可根据佩戴者的身份选择不同颜色而已，工人安全帽与‘领导安全帽’的安全标准实质上是一样的，不分等级。

中新网——工人安全帽“一撞就碎”引热议 劣质帽如何流入市场

『柒』 工地施工人员都佩带不同颜色的帽子，分别都代表什么意思

都说“男怕入错行，女怕嫁错郎。”，在男孩众多的职业中，有一种入错行，叫做工程男。对于建筑工地，我想我们很多人都不会陌生，这是我们身边经常能够见到的一个工种。

每天看着工地进进出出的人员，他们带着颜色各异的帽子，但你们都认识这些帽子吗？不同的帽子代表着不同的人群。一般情况下来讲，在工地上有黄帽子、红帽子、蓝帽子和白帽子的人，不同的人群，代表着不同的群体。

白色安全帽一般来讲，都是工地上的领导。不论是作为第三方旁站监理，还是项目的投资甲方，他们都是无上权力的拥有者。

以上这些安全帽的颜色，便是经常出现在工地的颜色；除此之外，有时候也会有橙色的安全帽出现，这种也属于第三方。

『捌』 工地什么帽子级别最高

论工地上安全帽颜色不同，原来是分等级的，哪种安全帽最厉害？
说到安全帽对于每个建筑界的人们来说都不陌生，下面我们区分一下他们帽子的颜色以及他们的收入。白帽子的收入很高吗？

中建某局项目经理帽子型号和规格相同，中间有cscec的变形标记，侧面有序列号。施工现场必须按照要求穿戴整齐，并由项目经理编号001。前十个数字通常由领导小组提出。当时，我收到007实习。后来，我的被同事借走了，得到了009。据说这顶帽子质量很好。它可以舀水坐下。同时，监理单位也穿着白色，不像项目部，他们印制的公司名称和外观也是由公司自己决定的。

安全部门带来的红色有相同的型号和规格，但是这个部门的人不多，所以每天都很随意。毕竟，这个项目的所有帽子都是从安全部门带来的。从安全员到安全部门的负责人，他们都应该穿制服、红帽子和反光背心。如果他们每天巡视现场，发现项目管理人员和现场施工人员未按要求穿戴安全防护用品，可提出整改措施，必要时可进行罚款。同时，当公司领导下来视察工作时，他们也会提前准备好红帽子给领导使用。

黄色，现场施工人员佩戴，一个工程有很多分部分项工程，施工单位分包的施工队伍有不同的工种，所以没有统一规格的黄色帽子。质量没有保证，安全帽有保质期。

因此，白帽子的收入是不平衡的，而领导小组的自然收入是很高的。项目经理和总监的白帽子自然是建筑工地白帽子的最高收入(不用说，不包括那些有门路的人)。像我们这样新招聘的白帽子的工资没有工人的高。

至于黄色，施工队的老板们有时会穿黄色的衣服(他们中的大多数人是包工头)，他们的收入可以说比整个项目的绝大多数人的收入都要高。

红色，也就是平时不高，项目上会有一个负责安全的副经理，也会有新来的小安全员，偶尔会有下来检查的公司，甚至局领导，市领导，所以这个颜色的收入比较混乱。。。

『玖』 工地施工人员帽子的颜色代表什么

工地施工人员帽子的颜色代表职位，不同行业颜色有所区别，具体如下：

一、建筑行业

1、酒红色：领导人员。

2、红色：技术人员。

3、白色：安全监督人员。

4、蓝色：电工或监理人员。

5、黄色：其他施工人员。

二、国电系统

1、白色：领导人员。

2、蓝色：管理人员。

3、黄色：施工人员。

4、红色：外来人员。

三、石油系统

1、白色：管理人员。

2、黄色：安全监督人员。

3、红色：操作人员。

(9)工人的帽子怎么划分扩展阅读

安全帽标指安全帽生产规格要求、技术要求、标记要求及检验规则。一般指最新国家标准GB2811-2007。

本标准规定了工业上使用的安全帽的物理性能要求、技术性能要求及其检验规则、管理、标志和包装。适用于工业上通常使用的安全帽，而所补充的其他特殊性能，则仅适用于相应的特殊场所。

各种安全帽按不同材料、外形、作业场所进行分类。

一、材料分类

1、工程塑料：工程塑料主要分热塑性材料和热固性材料两大类。主要用来制作安全帽帽壳、帽衬等，制作帽箍所用材料，当加入其他增塑、着色剂等材料时，要注意这些成分有无毒性，不要引起皮肤过敏或发炎。

应用在煤矿瓦斯矿井使用的塑料帽，应加防静电剂。

热固性材料可以和玻璃丝、维纶丝混合压制而成。

2、橡胶料：像胶料有天然橡胶和合成橡胶。不能用废胶和再生胶。

3、纸胶料：纸胶料用木浆等原料调制。

4、植物料：植物料有藤子、柳枝、竹子。

5、防寒帽用料：防寒帽帽壳可用工程塑料、植物料制成，面料可用棉织品、化纤制品、羊剪绒、长毛绒、皮革、人造革、毛料等。帽衬里可用色织布、绒布、毛料等。

6、帽衬带用料：棉、化纤。

7、帽衬和顶带栓绳用料：棉绳、化纤绳或棉、化纤混合绳。

8、下颏带用料：棉织带或化纤带。

二、外形分类

无沿、小沿、卷边、中沿、大沿等。

三、场所分类

一般作业和特殊作业。

每种安全帽都具有一定的技术性能指标和适用范围，所以选用要根据所使用的行业和作业环境选购相应的产品，消费者可以根据根据所使用的行业和作业环境选用适宜的品种。

例如，建筑行业一般就选用Y类安全帽；在电力行业，因接触电网和电器设备，应选用T4（绝缘）类安全帽；在易燃易爆的环境中作业，应选择T3类安全帽。

安全帽颜色的选择随意性比较大，一般以浅色或醒目的颜色为宜，如白色、浅黄色等，也可以按有关规定的要求选用，遵循安全心理学的原则选用，按部门区分来选用，按作业场所和环境来选用。