国航空乘人员制服

❶ 天津航空服饰特征

更多的是配合航空公司主色调或者美术创意，寓意不能说没有，例如国航空乘制服上会有祥云。
中国南方航空空中乘务员（空姐）的制服正式启用于2006年，为南航历史上的第四套制服。这套制服由法国设计师StephaneSoh（史提浦·苏）设计，内容包括夏装、春秋装、冬季大衣和围裙多个款式，品种包括西装、衬衣、马甲、裤子、外套、风衣等。这套制服的制作面料均由日本和意大利进口，每套服装的制作费用约为7000元人民币。制服采用两种基调色，其中，乘务长为天青蓝色，乘务员为玫粉红色。
在1930年以前，飞行员是不怎么穿制服的，一般都穿的是一战时候发的，军队的制服，就是那种前面有包的那种皮质飞行夹克带防风眼镜的头盔。

❷ 国航乘务员是正式编制吗

国航空乘通常没有正式编制，国内航空公司大多数空乘人员属于合同工。然而，合同工的分类较为复杂，分为劳务派遣和直接签约两种。像国航的金凤凰乘务员，以及东航早期的乘务员，都属于劳务派遣。相比之下，南航空乘则是直接签约。

从乘务员入职初期来看，南航这类提供直接签约的航空公司更具保障性。但即便是东航这样的空乘劳务派遣制，只要员工工作努力且达到一定年限，也有机会转为直接签约。空乘与航空公司直接签约，合同期限通常为三年、五年、八年，直至终身无固定期合同。

值得注意的是，空乘人员在合同期间的工作表现非常重要，良好的工作态度和出色的工作成果是转正的关键。此外，航空公司也会根据实际情况和相关政策，对合同进行定期审查和调整，以确保员工权益。

总体而言，空乘人员的工作稳定性与个人努力、公司政策及市场环境密切相关。选择适合自己的航空公司和合同模式，对职业发展至关重要。

❸ 空姐的制服特点

现状
2013年2月6日，Skyscanner 网站进行了一份关于“亚太地区20家航空公司中最受欢迎的空姐制服”的问卷调查。亚太区1200名自由行旅客调查结果显示，东航空姐制服最受欢迎，韩亚航空名列第二。
中国东方航空的空姐制服分为唐装制服和现代制服。唐装制服由中国传统服装旗袍和现代元素“混搭”，金边刺绣的粉红或蓝色等色彩的上衣搭配深蓝色裙子。东航制服在“融入传统服装元素”方面得到了很高的评价。
韩亚航空以0.01分的微弱差距紧随其后，排在第二名。韩亚航空空姐制服出自韩国著名时装设计师陈泰玉之手，灵感来自韩国传统服装彩缎韩服。Skyscanner方面评价说：“韩亚航空制服以灰色和褐色为基础色，用彩色条纹和韩国传统图案做点缀，吸引乘客的视线。”
排名第三的是澳大利亚最大平价航空公司维珍航空。这家航空公司的制服把红色、银色和紫色完美地融合在一起。
此外，中国国际航空、中国南方航空、韩国大韩航空、韩国济州航空等入围前十。韩国和中国的航空公司各有三家榜上有名。
Skyscanner表示：“通过调查得知，亚太地区游客们喜欢将传统元素和现代元素相结合的空姐制服。”
历史
齐膝长筒靴在20世纪60年代开始流行，因为那个年代特别注重美腿。再搭配上热裤，这样的绝配估计是没有任何制服能够媲美的，这种制服当时受到了大众以及西南航空公司的追捧，风靡一时。当时美国西南航空公司的座右铭就是“性感才是最卖座的”，空姐们的穿着也相当符合这个座右铭，是众所周知的“爱的航班”。西南航空公司曾经一度抵制雇用男性空乘人员，直到1980年打输了一件集体诉讼案才开始雇用男性空乘人员。由于当时的社会越来越适应裸露的性感，所以在20世纪70年代的德国康多尔航空公司，空姐的制服往往都是无袖的。20世纪80年代起性感逐渐没落，取而代之的是高雅、专业的美。
对于国内外航空公司的航班都坐过的人来说，普遍会有一种感觉：国内的空姐普遍年轻漂亮，而国外的空姐，特别是欧美国家的空姐，很多只能称作“空婶”。
实际上，上世纪五六十年代国外空姐的地位近乎于明星：身材苗条匀称，穿着定身制作的制服，戴着白色帽子和白色手套，在众人的注目下昂首阔步走上飞机。连她们的私生活也备受关注。1958年，100人只有3至5人能够受聘。这意味着在空中提供服务比进哈佛大学更难，哈佛大学录取率为15%。
不过，随着国外航空业的发展，飞机早已成为一种极其普通的交通工具。国外的空姐已不再是吸引旅客的“招牌”。因此，在空姐的选择上，国外航空公司显得比较务实，不再局限于年轻貌美的空姐。航空公司认为年纪大点的空姐更能为旅客带来“恰当”的服务。
排名
经过有关媒体调查，各国乘客对亚洲以及欧洲空姐制服的美誉度进行了投票，基本排名如下：
排名 航空公司 国家
1.东航 中国
2. 韩亚航空 韩国
3. 维珍航空 澳大利亚
4. 国航 中国
5. 南航 中国
6. 亚洲航空 马来西亚
7. 新加坡航空 新加坡
8. 大韩航空 韩国
9. 菲律宾航空 菲律宾
10. 济州航空 韩国
欧洲
排名 航空公司 国家
1. 俄罗斯航空 俄罗斯
2. 英国航空 英国
3. 汉莎航空 德国
4. 法国航空 法国
5. 芬兰航空 芬兰

❹ 不同行业工作制服的特点 各岗位工作服着装要求

大堂经理的工作服以庄重、气派和可信为主，一般选择正规西服或礼服。

餐厅经理的工作服装则更注重识别度，多为正统的套装。

客房部经理的形象要求职业化、精干利落，服装多为正式的套装。

总台工作人员的形象需端庄大方，服装多为行政风格的正式套装。

迎宾的服装设计多为华贵靓丽，以展示酒店的高档感，服装多为礼服或旗袍。

门童的形象上要求气派堂皇，服装多为礼仪风格，常用缨穗、徽章等装饰。

服务员的工作服设计空间大，风格各异，最能体现特色，服装多为亲切宜人的设计。

保洁员的工作服要求用色隐蔽低调，造型简洁，方便工作。

保安的服装有两种不同风格，一种是英武干练，装饰性较强；另一种则是随和、亲近，以套装为主，仅在局部缀有酒店标志。

东航空乘的制服设计独特，采用风衣样式，V字领，前开叉，并配以鲜红的宽腰带，体现海派风格与国际时尚感。

国航的空乘服饰主题为“国韵”，分为“中国红”和“中国蓝”，采用霁红和青花为主色调，领口搭配彩色丝巾，体现民族化和国际化。

四川航空的空乘制服以红色为主色调，充满喜庆感，体现四川特色。

机长的制服上拥有四条金色或白色斑纹，帽子也不同。

普通科室的制服为中长款，白色，分男女和冬夏款。

口腔科的制服为分身设计，白色，分男女和冬复款。

医生内穿衣分为普通科室(烟绿色) 、ICU (雾灰色)、急诊(钢蓝色) 、产科(馨芳色)、儿科(银蕨黄色) ，分男女款，款式不分冬夏。

普通科室的内穿衣为白色服装和水晶粉色织带；ICU和急诊为清水蓝色服装和纯白色织带；产科为水晶粉色服装和纯白色织带；儿科为小茶绿色服装和玉米黄色织带，分冬夏款。

男护士服为分身设计，白色，分夏季和冬季款。

建设银行工作服为西装，配上特制领带，给人一种精神抖擞的精气神，庄重而不失亲和。

中国银行工作服为正式的西装，女款领结的颜色和大小与银行logo相得益彰，红色象征中国。

中国农业银行工作服的绿色领结让人联想到大自然的亲切，圆弧形的衬衣领显得柔和、易亲近。

交通银行工作服分为春秋款，马甲款式较正式，但不如西装那么正式，也不如衬衣那么休闲。

中国工商银行工作服与中国银行相似，均为藏青色的西装和西裤，但丝巾和领带色彩有所不同。

美容师的工作服设计为水手服或连衣裙，夏季适合连衣裙，既凉爽舒适又满足工作需要，面料舒适透气，耐热防尘。

不同类型的生产车间需要不同防护服，如电子厂需防静电服，机械厂需耐磨耐油服，化工厂需防酸碱防静电服。

高温劳保服用于高温场所，面料导热系数小不易燃，外表反射率高。

防尘防油拒水劳保服采用耐油面料，分为三类。

防辐射劳保服用于放射性光线防护，面料主要用棉布、丙纶无纺布等。

防毒劳保服用于化学物质防护，分为密闭型和透气型，材质多样。

防静电劳保服用于易燃易爆环境防护，面料导电系数小，不易摩擦生电。

环卫工作服为橘黄色，显眼且防水防风，多处加装反光条，确保夜间安全。

军礼服分为夏礼服和冬礼服，夏礼服为西服式，冬礼服为常服和作训服。

军常服分为夏常服、制式衬衣和冬常服，夏常服为翻领，配白衬衣，系藏青色领带。

军作训服吸收世界其他国家军服长处，样式颜色更加美观大方，体现不同军种特色。