消防制服消防改革吧

① 消防改制士官怎么改

士官变为公务员，行政事业编制。士官在消防部队建设中应充当技术尖兵和业务骨干兵的角色 。

由于部队岗位和专业技术的需要，一些有专长、有技术、部队工作需要的人才套改为士官继续留在部队。士官要么就是军事训练骨干，要么就是班长管理骨干，要么就是各个岗位上的能手，要么就是特种技术（如特种车辆技术兵，特种器材装备技术能手等）骨干。

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2018年3月21日，国务院改革方案落地公布，公安消防部队转制敲定，现役官兵集体退役转制移交，其编制由现役编制转为行政编制，整体移交应急管理部，继续承担灭火救援和其他应急救援工作。

根据公安消防部队整体移交应急管理部队工作安排，2018年10月9日上午10时举行“公安消防部队移交应急管理部交接仪式”。武警消防部队将成为一段载入史册的历史。

② 为什么消防改革后现役的都不想干了

消防改革后，线也都很多都不想干了，因为消防员毕竟是一个责任非常重大而且有危险系数的工作，所以有一些人不选择继续工作也是情有可原的

③ 合同制消防员有没有前途

合同制消防员还是挺有前途的。

合同制消防员是指针对当前现役消防警力严重不足的问题，为了加强公安消防部队一线灭火执勤力量，征召的年龄在18--25岁的青年或者是大学生（体能、专业方面有特长的年龄可适当向后放宽）。

合同制消防员是一个新生事物，既不同于消防现役士兵，又区别于企业职工，是为突破公安现役消防警力不足这个瓶颈，而为消防事业注入的新生机和新活力。他们也和服役的消防官兵一样，都是以《中华人民共和国兵役法》规定的要求进行应征后，由公安消防部门统一负责培训和训练，经培训合格后统一着合同制消防员制式服装上岗执勤，主要是充实到基层公安消防执勤中队，从事一线灭火抢险救援任务。

合同制消防员没有军装，但有全国统一的服装，工资由地方财政发放。文职雇员主要从事文职工作，可以协助部队现役人员从事防火监督工作，要求文化程度较高。

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北京市公安局消防局网站发布了“北京市政府专职消防员招聘简章”，简章称，经北京市政府批准，北京市公安局消防局公开向社会招聘一线执勤岗位政府专职消防员，主要担负基层公安消防中队灭火和抢险救援任务。据了解，此次政府专职消防员招聘人数为801人。

北京消防局为聘用的专职消防员统一办理养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险，以及住房公积金和人身意外伤害保险，并提供工作期间的食宿、服装、被装等。

政府专职消防员每年享受带薪年假一次和免费体检一次。薪酬方面，根据个人工作年限、现实表现等予以分级定档，确定相应薪资待遇，初入职人员税前年薪(含五险一金)10万元，并随工作年限、岗位等级调整等逐年递增。

参考资料来源：网络-合同制消防员

参考资料来源：人民网-北京首招合同制消防员 年薪10万与现役官兵混编