⑴ 時尚男裝批發市場在哪裡
要看地方,廣州一般在御龍和站西,每個地方有每個地方的批發市場的。
⑵ 全國男裝最大批發市場在哪
全國男裝最大批發市場在廣州和虎門,這兩處是中國最大的服裝批發市場,也是全國的服裝生產基地和批發中心。
廣州,簡稱穗,別稱羊城、花城,古稱任囂城、楚庭、番禺,廣東省省會,位於廣東省中南部,東江、西江、北江交匯處,珠江三角洲北緣,瀕臨中國南海。 廣州是國家歷史文化名城,從秦朝開始,廣州一直是郡治、州治、府治的行政中心。兩千多年來一直都是華南地區的政治、軍事、經濟、文化和科教中心。廣州是嶺南文化分支廣府文化的發源地和興盛地之一。
虎門是廣東「四小虎」───東莞市的三大鎮之一,經濟繁榮,工商業發達,是珠江三角洲最重要的商品集散地。中國的時裝名城、歷史名城、旅遊名城,城內的鴉片戰爭博物館、海戰博物館、威遠炮台、沙角炮台等名勝古跡,成了進行愛國主義教育和旅遊勝地。
⑶ 日本服裝批發市場
對於多數服裝店主而言經常跑外地市場去進貨不僅花時間、花路費,
而且要浪費大量的體力和精力。千里迢迢對於多數女性店主來說也不安全,
現在網路技術發達,其實通過網上進貨也是很不錯的選擇,
我的朋友楊哥每天可以把新的款式通過微信分享給大家,ta的ωei﹤信﹥號:38928 到他家拼貨,
質量行,價格低,還省了很多體力和精力,
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一個全新的公司,若想設計有效的績效管理體系,我認為需關注以下幾個方面:
首先,要明確公司開展績效管理目的。公司實行績效管理,到底是為了什麼,在實施績效管理前必須做出回答,否則績效管理過程就會出現偏差。
其次,公司組織架構、職能職責體系是公司運行的基礎,也是公司開展績效管理的載體和前提。新公司在進行績效管理體系設計前,要先確立組織架構、崗位設置,並明確各崗位的工作職責、勝任條件、相應的制度流程等。否則,績效管理設計無從談起。
第三,績效管理體系設立和實施的一般步驟方法
1.成立績效管理專案組織。按照既定目標,組織績效考核小組,並選定績效管理負責人
2. 分解個體目標。小組成立後,再次分解部門目標,直直分解到各部門主管和責任人,分解原則以SMART為參考。
3. 制訂績效計劃。按照既定目標,制訂年度績效計劃。
4. 制訂績效考核辦法。依據績效計劃,選定考核方法。
5. 使被考核人接受考核辦法。利用各種渠道,包括培訓,公告欄宣傳概念,會議傳達等,使考核人了解考核辦法。同時,讓被考核人參與,廣泛聽取被考核人意見,吸收合理化建議,並在考核文件發行前修改之。
6. 試行績效考核。政策宣傳期和試行期被認為是導入期。在導入期,績效考核辦法和被考核人處在磨合階段。
7. 考核辦法正式施行
經過試行期的考驗與修訂,可正式實行。實行後仍可對不合理之處進行修訂。
⑷ 如何在日本做服裝生意
最主要的是做一下創新的,如果有很多一樣,日本人是不會喜歡的.
如果你交足了稅,當然是允許你賣的.提醒你一下,有的日本人不喜歡中國的,就向我們不喜歡他們一樣
⑸ 日本有服裝批發市場嗎
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⑹ 日本有沒有服裝的批發市場
注冊個公司吧,你做在家裡就可以拿到大部分服裝。普通市場上賣5000~2000的衣服進價是200~900日元。
沒有公司,在日本很難拿到批發價格的。
外國人投資注冊公司500萬,日本人200萬,呵呵!
在日本做生意,沒公司就沒人叼你。沒公司,你就沒信用。誰會把商品給你?要搞臭了自己的信譽怎麼辦?
我TMD看著那些低的要死的進價,多沒有慾望買衣服了。
⑺ 日韓服裝哪裡批發價格怎樣
想做日韓女裝,我給你一個推薦,喬伊思韓版女裝挺好,喬伊思主要做日韓服飾的,每天有5個新款推出。適合的人群是年輕的女性,而年輕的女性永遠是網上購物的最大人群。產品每一年會有大約推出2000款,而這2000款是從10萬個款式中精心挑選出來的,這些款式的收集有專門研究雜志的,有專門研究國內及台灣網站的,還有駐日本、韓國當地的。
高中低檔都有,價格便宜,質量有保障。
與上海及華東各大超市、賣場保持緊密聯系。
他們有自己的工廠,有自己的專業模特進行產品實拍,所以質量供貨都不是問題。在阿里巴巴開有博客,裡面有詳細的介紹。
⑻ 請問廣州哪裡有批發日單(日本吊牌的衣服)
廣州每個批發市場都會有