麥當勞制服等級

㈠ 麥當勞打工服裝要求

不可以。原因
1統一著裝
2戴帽子的目的是不讓你的頭發落到顧客的食物上~
另:這些你的師傅應該和你說了啊!!!!

㈡ 麥當勞的職等職級誰知道

實行十二個職等，每一等有三十職級的職等職級制度，其中一等最低、十二等最高，一級最低、三十級最高。其中九等（含）以上為高層或享受高層待遇，五等到八等為中層或享受中層待遇，四等（含）以下為基層。
職等表
級 別 職等浮動范圍 包含的崗位
管理崗位（副職的職等應至少低於最高職等1-2職等）
集團級 9-12等 正副總裁、正副總監、總裁助理
事業部級 8-11等 各子公司正副總經理、集團總部一級部門正副負責人
部長級 6-9等 各子公司部門正副部長、集團二級部門正副部長、集團辦事處正副主任
科長級 4-7等 集團正副科長、各子公司正副科長、各子公司辦事處正副主任、各車間正副主任
基層主管級 2-4等 正副班長、正副組長、正副保安隊長、食堂主管
普通崗位
特級專員 7-9等 特別業務專員、特級行政專員、特級財務專員
高級專員 5-7等 高級行政專員、高級業務員、高級級財務專員
普通專員 3-5等 行政專員、業務員、跟單員、單證員、財務專員
助理專員 1-3等 行政助理、財務助理、銷售助理
後勤服務人員 1-2等 清潔員、食堂人員、廚師、保安、駕駛員、花工
技術崗位
總師 8-10等 集團、各子公司正副總工程師
高級 7-8等 高級工程師
中級 5-6等 中級工程師
初級 3-4等 初級工程師
技術員 1-2等

㈢ 麥當勞服裝要求

帽子：有logo的在前面，並且logo在頭的右側。頭發裝進帽子裡面，女生不能把劉海放在外面
衣服：扣子扣齊，栓腰帶（上廚房不用）
褲子：褲腳不能拖沓
鞋子：黑皮鞋，配深色襪子
手上不能佩戴飾品，可帶耳釘

㈣ 麥當勞的員工穿的工作服為什麼有幾種顏色，跟職位有關嗎

麥當勞的員工穿的工作服顏色跟職位有關系。

1、穿著粉色上衣的姐姐是接待員，她們是微笑使者，是眼觀六路、有甜蜜法寶的"粉紅特工"，她們的溫馨攻勢層出不窮，為大朋友小朋友帶來歡樂。

2、餐廳員工的制服是深紅色襯衫和深色帽子，他們是餐廳里的"百變神軍"，在各個位置都能看到他們的如風身影：熱情招呼喜歡您來，幫你點單，用心准備熱而新鮮的食物。

3、穿著黑色襯衫和圍裙的是McCafé的咖啡師。帥氣的他們是有魔力的"啡凡術士"，精確掌握溫度和時間，萃取咖啡，拉花藝術，為你用心傾注。

4、餐廳經理的制服是灰色襯衫和彩條領帶，他們是麥當勞的"萬能掌櫃"，餐廳運營、排班布陣、人員發展，樣樣精通。

(4)麥當勞制服等級擴展閱讀：

1、麥當勞員工服裝要求一般有以下幾點：

（1）戴帽子的時候logo在前面，logo靠近右邊的位置，另外頭發要扎進帽子里，劉海也不能露出外面。

（2）穿衣服的時候要把扣子對齊，還要拴上腰帶，褲子長度適中，不能過長或過短。

（3）要穿黑色皮鞋，配深色襪子。

（4）員工手上不能佩戴飾品。

2、麥當勞具有所謂的「Q、S、C+ V」精神，「C+ V」中的「C」表示環境清潔，它的環境清潔主要包括： 店鋪必須做到窗明幾凈，環境裝飾舒適、優雅，嚴格的製造與服務的衛生標准，良好的店員精神面貌。

3、其衛生標准來說，規定得十分嚴格： 工作人員不能留長發，女職工必須要戴上發網，店鋪內不允許出售香煙與報紙，器具必須全部用不銹鋼製作。要求一旦顧客在店鋪內丟落紙，必須馬上撿起來。關於職工的儀態舉止，則制定了一整套的行為規范，比如統一服飾、說話方式、不能同顧客發生口角等，甚至規定： 與其背靠著牆休息，不如走起身打掃等等。

㈤ 麥當勞的員工制服是不一樣的，請問他們的職務有何區別及工資標准有何區別

戴帽子的基本是員工，黑牌的（天津）5。8或6。4
綠牌+0。5
紅牌是組長
其餘就是經理了
店長能拿到5000

㈥ 麥當勞男接待員是什麼制服

普通員工制服：酒紅色上衣，深藍色西褲，黑色帽子。
經理制服：1）男：淺綠色上衣，黑色西褲，麥當勞領帶。冬天時加一個深藍色的小坎肩。2）女：夏裝是黑色及膝裙子，淺綠色上衣，條紋相間的圍脖。冬天也是外加一個深藍色的小坎肩，黑色西褲。

㈦ 麥當勞和肯德基里上班的人是什麼等級制怎麼倫班的，有在那做過的說最好

這個不同的地方差別挺大的 還要看人手是否足夠
我們這里是每個人有固定的時間 一個月換一次 如果顧客很少還能提前走人

㈧ 麥當勞職位體系表是什麼

麥當勞職位體系：工作的職級是由公司根據承擔工作的責任和麥當勞系統的平衡面而作出。工作職位表明著你在麥當勞所承擔的責任和義務。職位體系表如下：

(8)麥當勞制服等級擴展閱讀：

麥當勞是全球知名的餐飲品牌，超過37,000家餐廳遍及全球100多個國家和地區。麥當勞於1990年進入中國內地市場。目前，中國是麥當勞全球第三大市場、美國以外全球最大的特許經營市場，以及全球發展最快的市場。

2017年7月，麥當勞與中信股份、中信資本、凱雷達成戰略合作，共同運營和管理麥當勞在中國內地和香港的業務。截至2018年5月，中國內地有超過2,700家麥當勞餐廳，員工人數超過15萬。2017年，麥當勞中國服務顧客超過13億人次。

麥當勞的經營理念：

麥當勞是一家現代化、銳意進取的漢堡公司，致力於成為顧客最喜愛的用餐場所及用餐方式 。「品質、服務、清潔及物超所值」（QSC&V）是麥當勞始終堅持的經營理念。在全球任何一家麥當勞，顧客都能享用到標准一致的好味道。供應商、雇員和被特許人之間的優勢互通、緊密協作。

㈨ 請問麥當勞餐廳的等級是如何劃分的

經理--助理--儲備幹部--組長--服務員

㈩ 麥當勞訓練員手冊怎麼寫

那東西每個餐廳都有吧 找你經理要