㈠ 公司強迫我們在上班時間之外穿工作服,算侵犯了我的人身自由權了嗎
公司當然不能強迫員工在上班時間之外穿工作服,
如果公司這么要求的,你完全可以拒絕。
不過據你所講,公司是要求進廠的員工必須穿工作服,並沒有嚴格要求你在上班途中也穿啊,可以帶工衣,到公司門口換上也行。
這是個小事情啊,你們可以向公司提出建議,在廠門口設立一個更衣室什麼的,不過估計廠方也不會答應的,這事公司的規章制度,不算侵犯人身自由。
㈡ 財務崗位的公務員上班時間都要穿制服嗎有沒有哪些單位的公務員(財務)上班時間不用穿制服
應該是的,大廳工作人員是這樣的,辦公室的中高層可以不穿的。
㈢ 刑警隊長在單位上班不穿制服有什麼問題
上班不穿制服是可以的。開會不穿很正常。
但是外出執勤一定要穿制服。
㈣ 未穿工作服非正式上班時間,在單位睡覺被扣分合理嗎
我仔細的閱讀了你提出的問題,我的觀點如下:
首先,公司肯定會有規定,進入工作區域、辦公區域必須穿工作服,否則會被扣工資。在工作區域穿工作服,不僅體現了一種企業文化,而且,還會顯得整齊劃一,方便公司管理。
因此,非工作時間,請不要進入工作區域,在單位睡覺,更是不被允許的。如果你想睡覺,可以回寢室睡覺,在單位睡覺肯定會被處罰的。
最後,通過這件事,你應該汲取教訓,以後進入公司,就請遵守公司規定,元氣滿滿投入到一天的工作之中。非工作時間,請在寢室休息,不要在辦公區域逗留。以免給自己帶來不必要的煩惱。
願我的回答能夠幫助到你,讓你滿意。
㈤ 警察能不能在非工作時間穿警服
警察可以在非工作時間穿警服。
公安機關人民警察著裝管理規定
修訂後的《公安機關人民警察著裝管理規定》已經2007年5月11日公安部部長辦公會議審議通過,現予發布施行。
第一條 為了加強公安隊伍正規化建設,規范公安機關人民警察著裝管理,樹立人民警察良好形象,根據《中華人民共和國人民警察法》,制定本規定。
第二條 公安機關人民警察(以下簡稱公安民警)著裝,是指公安機關在編在職的職業制人民警察按照規定,穿著全國公安機關統一的制式服裝。
第三條 除規定情形外,公安民警在工作時間應當著裝。
第四條 公安民警有下列情形之一的,不著裝:
(一)執行特殊偵查、警衛等任務或者從事秘密工作不宜著裝的;
(二)工作時間非因公外出的;
(三)女性公安民警懷孕後體型發生顯著變化的;
(四)其他不宜或者不需要著裝的情形。
第五條 公安民警辭職、調離公安機關,或者被辭退、開除公職、因涉嫌違法違紀被立案審查、停止執行職務、禁閉的,不得著裝。
第六條 公安民警在工作時間,通常著執勤服;參加訓練時,通常著作訓服;參加授銜儀式、宣誓、閱警、重大會議、外事等活動時,除主管(主辦)單位另有規定外,著常服。
㈥ 公安人員上班不需要穿警服嗎
公安人員上班除規定情形外,在工作時間應當著裝。公安民警著裝時,除在辦公區、宿舍內或者其他不宜戴警帽的情形外,應當戴警帽。
警服,是指各警察統一的制服,是警察身份和執法的重要標志,體現著一個國家的警察風貌。
依據《公安機關人民警察著裝管理規定》
第三條除規定情形外,公安民警在工作時間應當著裝。
第四條公安民警有下列情形之一的,不著裝:
(一)執行特殊偵查、警衛等任務或者從事秘密工作不宜著裝的;
(二)工作時間非因公外出的;
(三)女性公安民警懷孕後體型發生顯著變化的;
(四)其他不宜或者不需要著裝的情形。
(6)工作時間未穿制服擴展閱讀:
公安民警著裝的規定:
(一)按照規定配套穿著,不同制式警服不得混穿。警服與便服不得混穿。警服內著非制式服裝時,不得外露。
(二)按照規定綴釘、佩戴警銜、警號、胸徽、帽徽、領花等標志,系扎制式腰帶,不同制式警用標志不得混戴。不得佩戴、系掛與公安民警身份或者執行公務無關的標志、物品。
(三)保持警服干凈整潔。不得歪戴警帽,不得披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿。
(四)除工作需要或者其他特殊情形外,應當穿制式皮鞋、膠鞋或者其他黑色皮鞋。非工作需要,不得赤腳穿鞋或者赤腳;男性公安民警鞋跟一般不得高於3厘米,女性公安民警鞋跟一般不得高於4厘米。
(五)不得系扎圍巾,不得染指甲,不得染彩發、戴首飾。男性公安民警不得留長發、大鬢角、卷發(自然卷除外)、剃光頭或者蓄鬍須,女性公安民警發辮(盤發)不得過肩。
(六)除工作需要或者眼疾外,不得戴有色眼鏡。
㈦ 施工隊上班時間沒有穿工作服,被領導抓到寫。檢討書1000字
發現錯誤,通報報批評,進行處罰也就可以了。
工地上幹活的,有幾個是拿筆桿子的,讓你們寫1000字,簡直是搞形式主義。
可以去狗屁不通自動生成網。讓Ai幫你寫。
㈧ 警察工作時間不穿警服屬於什麼問題
普通警察在上路執勤、出警等工作活動中按照規定是應該穿警服的,否則屬於不規范上崗。但是因為警察的工作各異,有許多警察工作時間是不穿警服的。如處在監視跟蹤嫌疑人的警察;緝毒卧底警察……
㈨ 警察在非工作時間可以執法嗎也就是沒穿警服。
一般是不可以的,主要還是看情況而論。一般涉及到危害人民生命財產安全,擾亂社會治安秩序的等,非工作期間的警察是可以執法的。
㈩ 不到上班時間該不該穿工作服
穿工作沒有統一規定,除了上班時間,平時願意也可以穿,不想穿就不穿。