白領制服走秀

A. 求幾首職業裝走秀背景音樂

有風情點的：Enrique Iglesias的《Bailamos》真的，這歌不拿來走秀真的可惜了。Madonna的《la isla bonita》 Mia Martina的《Burning》
舞曲的：Seal的《Amazing》這歌被巴黎某個時裝周用過。記得要找舞曲版的。
Pitbull的《Back in Time》Mia Martina的《Stereo Love》這歌去年風靡夜店啊

純背景樂的：Manfold Music & ZYX的《L'amour》迪拜帆船酒店的BGM

B. 誰有國產可愛制服白領幫吹簫種子下載，有發必採納

國產可愛制服白領幫吹簫種子下載地址：
復制鏈接下載

C. 什麼職業裝制服好看，白領一般穿什麼制服了

這不是公司要求的嗎？一般不都是白襯衫，黑色短裙

D. 哪有那種各種角色扮演換制服的令我很爽的表演辛苦了

軍人吧!

E. 辦公室白領這樣打扮可以嗎

如果是要出去見客戶的話，是不太妥當的，但如果只是坐辦公室辦公的話，其實穿什麼無所謂吧！

F. 白領、藍領、金領、黑領、紅領分別指的是干什麼工作的人啊

1、白領是指從事腦力勞動,工作時要求穿西服等正式服裝的階層。

白領是指有較高教育背景和工作經驗的人士，是西方社會對企業中不需做大量體力勞動的工作人員的通稱，又稱白領階層，與藍領對應，白領一般都有穩定收入。

2、紅領是新一代打工者的統稱。

紅領概念是為了號召社會各界不再區分所謂的農民工、白領、藍領，而將新一代年輕打工者統稱為紅領，積極倡導80、90後年輕工作者沒有身份的差別，只有勤奮和懶惰的區別，大家都是紅領的一員，都有機會憑借自己的雙手為自己和家人打拚一個未來。

3、藍領指的是一切以技術含量低的重復性體力勞動和低技術含量的辦公室人員為主的工資收入者。

藍領內又分為：銳藍、普藍、深藍。普藍和深藍就是從事體力勞動的，銳藍就是中間轉換的階層，有可能向白領轉變，深藍就是指有一定技術的人。

4、金領階層是三資企業高級管理，外商駐華機構的中方代表，規模較大的民營公司的經理，國企的高層領導等。

金領是社會對這些人的知識結構、公關能力、團隊協調能力、管理經營能力、社會關系資源等綜合素質的認可。金領是頂尖的管理高手，而且擁有決定白領命運的經營權。

5、黑領是對就職於中國政府部門或國有壟斷企業，且具有較高經濟和政治地位的人的稱謂。

相對白領而言，黑領們有著強大的家庭背景和靠山，父母往往把持著公共機構、政府和官有壟斷企業的權力，這種權力世襲到了黑領們身上。

同時，相對於乾乾凈凈清清白白的白領，黑領的衣服是黑色的，汽車是黑色的，臉色是黑色的。他們的收入是隱蔽的，生活是隱蔽的，工作是隱蔽的。

(6)白領制服走秀擴展閱讀

白領名稱由來：

白領范圍包括一切受雇於人而領取薪水的非體力勞動者，因而有「白領職工」之稱。他們工作條件整潔，穿著整齊，衣領潔白。包括技術人員、管理人員、辦事員、推銷員、打字員、速記員、文書、會計、店員及教師、醫生、律師、普通職員等；盡管如此，由於不掌握生產資料，他們仍處於受僱傭地位。

在發達資本主義國家，白領總數超過藍領，約占工人總數的60%—70%。白領階層福利好、收入高、職位穩定，是令人羨慕的階層。按美國的標准，白領是指年薪在8萬美元以上、從事純粹腦力勞動的人。

除了個別技術性特強的行業，大多數的「白領」都是有生存危機的。勞動制度的不夠完善，使白領無法有應有的保障。但是到1996年，8萬的數字已經趕不上時代的發展速度。當然各國甚至是各地區收入水平差異很大，因此白領沒有統一的標准。

G. 白領、藍領、金領、黑領、紅領分別指的是什麼人

金領
他們有些是公司的管理人員如：CEO(首席執行官)、CFO(財務總監)或COO(首席運營長)等；有些高級知識從業人員如：工程師、律師、各個行業的分析家和預測家、高級編輯、程序編制人員、口譯人員等等。

白領
白領首先是在國外有這個定義的，然後慢慢地國內也有了白領這個概念。白領就是一般的辦公室成員，所謂的白領，多半都是在辦公室工作的，從事腦力勞動的人。辦公室工作中的白領也是有階層的。在國外或特大城市，有很多福利好，收入高，職位穩定的大型企業，所以白領是令人羨慕的職業。

藍領

藍領（Blue-collar worker）是一個西方傳來的生活型態定義。簡單來說就是從事勞動工作的雇員，

典型的代表可能是工廠作業員，藍領經常被用來與白領比較，藍領族的生活型態很明顯的不是在辦

公桌前從事文書工作。

灰領。「灰領」是最近出現的一種職場稱謂，一般是高職學校畢業的大專生。他們是既掌握較高的

現代科學知識，又具有較高的操作技能的復合型人才。「灰領」原指負責維修電器、機械的技術工

人，因為他們經常穿灰色制服工作而得名。如今灰領的范疇已擴大，電子工程師、軟體開發工程

師、裝飾設計工程師、繪圖工程師、噴塗電鍍工程師等。「灰領」是一種新型的人才，是一個有獨

立的智能結構、職業特徵的人才類型，他們有較高的學歷、豐富的專業知識、較強的動手操作能

力。

黑領: 是對某一類職業人群的稱呼.

1. 黑領一族乃時尚新名詞，泛指公檢法工銀稅企事業中不住尋常屋、不坐尋常車、不理尋常人、不

給尋常臉、不辦尋常事、不吸尋常煙、不吃尋常飯、不飲尋常酒、不睡尋常女、不出尋常差、不報

尋常銷、不拿尋常錢、不違尋常紀、不犯尋常法、不激尋常怒、不入尋常院、不願尋常死、不走尋

常路之要人。

2. 黑領也指城市裡的民工.

H. 什麼叫"白領"她們一般穿什麼衣服啊

有金領、白領、灰領、藍領、灰領他們的意思上一層說得比較清楚,此外,還有鋼領,是指一些可以工作的機器人.

I. 聽說，打工族分為，白領金領、粉領、藍領、紅領。那和比較高級，那又是底的

金領
金領是高收入階層的一支主要隊伍，一般年薪都在30萬以上。金領從事的職業主要集中在IT領域及傳媒、通訊、金融、法律、貿易等行業。他們有些是公司的管理人員如：CEO(首席執行官)、CFO(財務總監)或COO(首席運營長)等；有些高級知識從業人員如：工程師、律師、各個行業的分析家和預測家、高級編輯、程序編制人員、口譯人員等等。
族代特徵 ：金領是不折不扣的城市精英，有十足的事業成就感和生活素質上的優越感。一流的工作環境、從頭到腳的頂級品牌、自信內斂的笑容、一秒鍾一步的勻速步伐是他們的普遍特徵。出差頻繁是他們經常的生活狀態。當然，他們大部分時間都處於工作狀態，加班是家常便飯。他們關注時政，是國際新聞版、財經版和體育版的忠實讀者；他們工作賣力，30歲以後才考慮結婚；他們關注自我感受和自我實現，選擇職業像交朋友一樣憑個人喜好，能發揮個性和能力才是最重要的；他們隨時要充電學習，夜晚和周末，各種高級培訓班裡常有他們的身影。所以，他們「累並快樂著」。
白領
白領首先是在國外有這個定義的，白領和小資是相對應的兩個詞，然後慢慢地國內也有了白領這個概念。白領就是一般的辦公室成員，所謂的白領，多半都是在辦公室工作的，從事腦力勞動的人。辦公室工作中的白領也是有階層的。在國外或特大城市，有很多福利好，收入高，職位穩定的大型企業，高學歷、高收入、高消費、高工作強度、談吐優雅、舉止得體、信息豐富、興趣廣泛的白領們是小資生活的領跑人，白領一族以特有的優雅和舒適生活引領著生活的時尚。所以白領是令人羨慕的職業。
族代特徵 ：白領們衣著光鮮地出現在都市的街頭，傲然行走，神情淡漠，從城市的各個角落湧向「高尚工作園區」；一塵不染的皮鞋踏出急促的腳步，時刻提醒著路人：我有許多工作要做，我很忙；電腦、電話、傳真是他們最親密的工作夥伴；他們的競爭對手不計其數，所以他們時刻准備接受新信息、新知識，不斷提高自己，同時為步入金領儲備能量；他們公私分明，下班時間很少辦公，他們把自己的業余時間用來休閑充電，娛樂健身。
藍領
藍領（Blue-collar worker）是一個西方傳來的生活型態定義。簡單來說就是從事勞動工作的雇員，典型的代表可能是工廠作業員，藍領的調查顯示：男性略多於女性；呈現年輕化的趨勢，35歲以下者占藍領人群的55%；近50%的藍領具有高中、中專或技校學歷；藍領收入為中等，42%的藍領個人月均收入在1000元到2000元。藍領經常被用來與白領比較，藍領族的生活型態很明顯的不是在辦公桌前從事文書工作。
族代特徵 ：我國的藍領人口規模正在迅猛增長，甚至已經大大超出了白領。電腦、空調、手機等新型工業的涌現，藍領就業的范圍已經從「生產線」，延伸到了售後服務。現代藍領具有統一的生產技能和職業規范，存在於各個產業當中，比如高級技術工人、服務規范化的出租司機與物流運輸工人、具有高標准衛生條件約束下的廚藝人員、具備現代農技知識進行機械化作業的農民等。
灰領：「灰領」是最近出現的一種職場稱謂，一般是高職學校畢業的大專生。他們是既掌握較高的現代科學知識，又具有較高的操作技能的復合型人才。「灰領」原指負責維修電器、機械的技術工人，因為他們經常穿灰色制服工作而得名。最近調查的11個灰領職業和3個灰領技術模塊，灰領職業如今主要集中在兩大行業：一是IT行業，二是設計行業。灰領的范疇已擴大，電子工程師、軟體開發工程師、裝飾設計工程師、繪圖工程師、噴塗電鍍工程師等。「灰領」是一種新型的人才，是一個有獨立的智能結構、職業特徵的人才類型，他們有較高的學歷、豐富的專業知識、較強的動手操作能力。
族代特徵： 現在通常所指的灰領，是指既掌握較高的現代科學知識，又具有較高操作技能的復合型職業技能人才。包括電子商務員、多媒體作品製作員、計算機程序設計員、計算機網路技術人員、網頁設計與製作員、數碼影像技術人員、工業產品造型設計員、集成電路版圖設計員、室內裝飾設計員、首飾設計員、印前製作人員都屬灰領，灰領的典型特徵是動腦與動手兼備。例如飛行員、外科醫生、記者都屬灰領，它具有藍領和白領的雙重優勢。
紅領：
「紅領」其實就是公務員階層。在中國目前大約有5000萬吃「財政飯」的公職人員。自公務員選拔開始向社會公開考試以來，過去遙不可攀的國家政權管理開始向普通公眾敞開大門，民眾形象地稱之為步入「紅領」階層。在這個社會急劇變革的年代，「紅領」因其收入穩定、福利有保障、晉升有空間成為繼「白領」、「金領」之後最受青睞的行當。
想當初，在中國改革開放漸入佳境、外資企業特別是大型跨國企業紛紛湧入的時候，在外企工作成為青年才俊的嚮往，人們形象地稱之為「白領」。「白領」意味著穿著優雅、收入頗豐、生活小資、講究生活質量等。
「白領」一詞從西方來，也從西方帶來了一個相應的「藍領」。時隔多年，「白領」和「藍領」的收入差距越來越小。一個吹空調、穿高跟鞋、外表光鮮的「白領」每天擠地鐵、打卡、加班收入所得，可能與一名裝修工、高級技工差不多，有的甚至不如後者。在談論買不買得起房、CPI漲幅對居民生活的影響時，「白領」往往是一個讓人尷尬的詞彙。
隨著中國加入世貿組織和中國金融業的日益發達，「金領」又成為人們羨慕的對象。金領階層收入優厚、品味不凡，專業知識和從業經驗都非一般人一般努力可以得到。
然而，「金領」在金融危機來襲時也變成了「鍍金」，金領階層如同股市一樣起起伏伏，也讓人看到了高收入的不穩定。同時以透支健康、承受巨大壓力的「金領」也不是一般人可以企及。代之以「紅領」的風生水起。
黑領：是對某一類職業人群的稱呼。
1. 黑領一族乃時尚新名詞，泛指公檢法工銀稅企事業中不住尋常屋、不坐尋常車、不理尋常人、不給尋常臉、不辦尋常事、不吸尋常煙、不吃尋常飯、不飲尋常酒、不睡尋常女、不出尋常差、不報尋常銷、不拿尋常錢、不違尋常紀、不犯尋常法、不激尋常怒、不入尋常院、不願尋常死、不走尋常路之要人。
2. 黑領也指城市裡的民工.
粉領在家行天下
近年來，在北京、上海、廣州等大城市，粉領已成了追求自我心理滿足和自由創業女性的心儀職業，而現代科技也為催生孵育粉領創造了條件。粉領多出自「食腦」階層，大多從事自由撰稿、廣告設計、網頁設計、工藝品設計、產品營銷、進出口貿易、媒體、管理、咨詢服務等工作，她們的出現使就業方式更豐富化、樂趣化和個性化了。
族代特徵 粉領們是指在家上班的SOH0族麗人，她們不用早起，不需像白領那般朝九晚五；她們不用看上司的臉色，不需察同事的反應，怡然自得；她們不用像白領那樣著套裝、化淡妝，可以穿著睡袍或內衣在房間里穿行，甚至可以臉上敷著面膜上網搜尋信息，收發郵件。除了SOH0族外，粉領還包括那些受過高等教育、經濟獨立、尋求個人價值、有消費激情、有勇氣、自信而平淡從容的現代女性。
銀領最新族代
她們從事一些時髦的工作，而工作則是她們一種可以享受的狀態。她們對於生活意義的理解不再是去實現什麼，而是去享受什麼。她們沒有藍領的生活壓力、不懂白領的辦公室哲學、也沒有金領稱雄一方的財富與權力、但是比粉領更熱烈地享受生活——我們把她們歸納為銀領。自由、獨立、時尚是銀領的生活信念。享受更輕松、更自由、更新鮮的過程，是她們生活的意義。
族代特徵 作為新潮一族，銀領們更輕松、更自由、更新鮮享受工作與生活。她們怎麼自由怎麼來，怎麼簡單怎麼穿，兩個字：個性。她們的職業或者千奇百怪，只有你想不到的，沒有她們做不到的。她們對時尚敏銳，走在時尚的最前端，善於接受最前沿的信息。你剛在哪本雜志上看到的天橋表演照片，指不定抬腳走出家門就能看見一銀領穿著同樣的款式迤邐而行，連臉上化的妝也和雜志上的一模一樣。
綠領寄情山水間
綠領是指從事環境衛生、環境保護、農業科研、護林綠化等行業以及那些喜歡把戶外、山野作為夢想的人們。綠領們雖然寄情於山水之間，但要享受頂級綠領生活，就要具備一些藍領的體魄、白領的知識，這樣，綠領們才能通過藍天、白雲和金色陽光創造出綠色的生活。
族代特徵 他們有著健康的體魄、自然純朴的性情，自然和綠色是他們心中最重要的部分。在生活觀念和方式上他們秉持環保、友善的態度；著裝更是穿越品牌神話，洞悉衣服與人的關系；他們與人為善，永遠讓人覺得親切而舒服。綠領似乎更符合我們對男人的定義——山的厚重、海的博大、竹的氣節、松的風骨，在曠達、灑脫間，將男人的魅力揮灑到極致。與其說這是一種外在時尚，不如說是一種內在的生活觀念。

J. 金領、白領、藍領、灰領、粉領，分別代表什麼意思

1、金領。

擁有「金領」這個稱謂，不僅讓人羨慕，也令人敬畏。這一稱呼是社會對這些人的知識結構、公關能力、團隊協調能力、管理經營能力、社會關系資源等綜合素質的認可。金領們是腳踏實地的實幹家，善於獨立解決問題，富於冒險和挑戰未來，渴望有一個更大的發展空間，渴望有一個屬於自己的事業領域。在公眾心目中，除董事長、總經理外，注冊會計師、律師、精算師、高級電路工程師、管理咨詢工程師和注冊建築師，當為「最受百姓寵愛的金領職業」。金領的月薪在1萬元以上。

2、白領。

「白領」大多受過良好的教育，因一技之長而被老闆聘用為管理層或做一些文職的事，他們工作上能獨當一面，面對無常的世事顯得更加達觀，處理問題的方式也更趨實用。白領們追求生活的多樣化及高質量。目前，白領階層的主體是25—40歲之間的人群。按美國的標准，白領是指年薪在8萬美元從事純粹腦力勞動的人。

3、粉領。

「粉領」是指那些在家工作的自由職業者。她們憑借電腦、電話和傳真與外界聯系。她們多出自「食腦」階層，從事自由撰稿、廣告設計、服裝、珠寶、陶藝及各類工藝品設計、產品營銷、進出口貿易、管理咨詢等工作。她們大多是受過高等教育的年輕人，尋求個性價值、追求勞資公平、接受市場挑戰是她們共同的特點。因從事這方面工作的多為女性，故又稱「粉領麗人」。

4、灰領。

「灰領」是最近出現的一種職場稱謂，一般是高職學校畢業的大專生。他們是既掌握較高的現代科學知識，又具有較高的操作技能的復合型人才。「灰領」原指負責維修電器、機械的技術工人，因為他們經常穿灰色制服工作而得名。

如今灰領的范疇已擴大，電子工程師、軟體開發工程師、裝飾設計工程師、繪圖工程師、噴塗電鍍工程師等。「灰領」是一種新型的人才，是一個有獨立的智能結構、職業特徵的人才類型，他們有較高的學歷、豐富的專業知識、較強的動手操作能力。

5、藍領。

「藍領」主要指產業工人，他們靠支付自己的體力來獲取報酬，建築工人、鋼鐵工人、紡織女工、家電製造工人、水電管道維修工、裝修工人、卡車司機等職業是藍領的典型職業。藍領的本質特徵在於具有統一的生產技能和職業規范，具有一定的組織化水平。當前在工業、農業和第三產業中，均存在一定規模的藍領群體。技術工人、推銷員與售貨員、計程車司機與物流運輸工人、保安公司中的保安人員、具有高標准衛生條件約束下的廚藝人員、具備現代農技知識進行機械化作業的農民，等等，也都屬於現代藍領。