天津杉杉女裝集體離職

① 大家覺得杉杉女裝跟哥弟比較怎樣

我曾經做過杉杉的遼寧地區經理,杉杉是靠男正裝發家的,現在男裝銷售都大不如前了,何況女裝呢/另外本人也做過哥弟女裝的經理,哥弟絕對是個好牌子,銷售非常火暴/我建議做哥弟!

② 胡海平的杉杉投股（杉杉集團母公司）胡海平

胡海平，男，1967年出生，浙江舟山人，中共黨員。現任杉杉投股（杉杉集團母公司）首席執行官CEO，兼中國蕪湖生命健康城董事長。並擔任聯合國工業發展組織企業家顧問，浙大研究生聯合會副會長、校友會理事，竺可楨學院上海分會會長，上海青年企業家協會理事，中國化學電池協會理事，廊坊開發區經濟顧問，安徽師范大學客座教授，上海舟山商會副會長，《中外管理》雜志演講嘉賓和《波士堂》等多家財經電視節目的創業演講嘉賓。2010年被評選為中國十大傑出CEO，中國式綜合商社操盤手。
胡海平,高級工程師職稱,1985年從舟山中學免試保送至浙江大學混合班，之後攻讀浙大化學系碩士研究生，1992年獲浙江大學化學工程碩士學位，畢業後以綜合能力考評第一的成績進入廣州寶潔任部門經理，後升任亞太地區營銷總經理。96年進入杉杉集團，歷任杉杉科技集團總裁、杉杉集團總裁、中科廊坊科技谷有限公司董事長、杉杉投資控股（集團）有限公司執行總裁、總裁。
近年獲得主要獎項：
2002年：「上海科技創業領軍人物」
2003年：「上海市實施發明成果優秀企業家」、
「上海市實施發明成果優秀總工程師」
2003年：「上海市高技術成果轉化領域創新人才精英獎」
2005年：「上海科技進步二等獎」
2006年：「上海浦東十佳傑出青年」
2010年：「中國十大新能源人物」、「中國十大傑出CEO」
第一個創始：杉杉科技——新能源、新材料
1996年．在寶潔任職五年後，經過深思熟慮向公司提交辭呈。選擇了被列入中國500強的杉杉集團開始新的創業。進入杉杉集團後被董事會任命為集團副總裁。上任後的第一項工作就是對杉杉集團下屬的50多家分支企業進行整頓，下大決心精簡掉15家效益低下的分廠、分公司，集中財力加快杉杉主業發展，進行優勢擴張。接著又大力推動「杉杉股份」上市，以籌集發展基金。另一方面在內部引入現代企業管理制度．使企業進入健康發展軌道。三年後，被董事會任命為集團總部搬遷總指揮，負責將杉杉總部從寧波遷到上海．同時借上海政策優勢和人才資源，構建了「杉杉」高科技版塊．1999年兼任上海「杉杉科技有限公司」總經理。並引進了第一個高科技項目，即是鋰離子電池負極材料的產業化項目，胡海平憑著自己在化學和電化學方面扎實的專業知識和對國際鋰離子電池基礎材料市場走勢的敏感性，大膽組織科研開發，所研發的鋰離子小型電池及鋰離子動力電池專用的負極材料—中間相炭微球CMS的制備技術為國內首創，填補了國內空白，達到國際領先水平。該項目被納入「國家發改委高技術產業化示範工程」，並組織完成了 「SiC、SnC等高容量合金負極材料」、「鈦酸鋰動力電池負極材料」、「正極錳酸鋰、三元材料及動力電池專用正極磷酸鐵鋰」、「電解液」等項目的開發。在胡海平的帶領下，科技人員同心協力，申報了數十項自主專利，並擁有多個國家863科技項目成果。並於2000年10月正式投產至2001年5月已創產值三億元，實現利稅5000萬元。
經過十年的發展，杉杉科技在鋰離子電池正、負極材料及電解液領域成為國內最大生產企業，並在技術先進性和規模化方面躋身世界的前三位，成為世界三大鋰離子小型電池及動力電池綜合材料供應商之一。
杉杉科技在鋰離子電池綜合材料研發和製造上為全球同行業所矚目，與比亞迪、東莞新能源(ATL)、天津力神、比克、美國A123、加拿大MOLI、德國EVONIC、蘇州星恆等國內外一流的鋰離子電池公司形成了良好的合作關系。杉杉科技正努力打造成為國際一流的鋰離子動力電池綜合材料研發和製造商。
杉杉在新能源新材料領域研發製造已走過11個年頭，除了在鋰離子動力電池材料進行大力投入外，還積極進入太陽能領域的產業拓展，目前，杉杉旗下太陽能電池產業已有多條標准生產線，正朝著年產500MW的目標邁進。因在新能源領域的傑出貢獻，2010年胡海平被評為中國十大新能源人物。10月，被評為中國十大傑出CEO。
第二個創始：杉杉園區——民營機制+風險資本運作下的第四代科技新城
中科廊坊科技谷
中國蕪湖生命健康城(中國第四代科技園)
中國（蕪湖）生命健康城位於蕪湖市國家級經濟技術開發區東區，規劃佔地10.21 平方公里，為安徽省和蕪湖市的重點科技產業基地。蕪湖市委、市政府政府為進一步優化產業結構，培育戰略性新興產業，傾全市之力並聯合中國500 強——杉杉投資控股有限公司共同運作。力爭將蕪湖生命健康城打造成全球性、專業化的生命健康產業基地，成為蕪湖繼奇瑞汽車，蕪湖方特歡樂世界之後的蕪湖第三張名片！
該項目是落實省政府《關於加快生物產業發展的實施意見》《安徽省生物產業技術發展指南(2010-2015 年)》的具體實施；是「皖江城市帶承接產業轉移示範區」「合蕪蚌自主創新綜合配套改革試驗區」的重要組成部分。中國（蕪湖）生命健康城以生命科技為先導，以生命健康產業為支撐，以提高健康生活為目標，按照以人為本建設「健康城市」的科技理念，著力發展生命健康領域的「2.5 產業」。打造一個將健康理念融於工作、生活、休閑於一體的「十分鍾工作生活圈」。成為集研發孵化、生產製造、成果轉移、技術交易、綜合服務、醫療保健和康居休閑多功能於一體的第四代科技園區！
中國（蕪湖）生命健康城一期規劃佔地4 平方公里，為健康城核心區和啟動區，由杉杉投資控股旗下的中科蕪湖科技園有限公司開發運營建設，計劃總投資90 億元，通過5-8 年的建設，建成以生物工程技術、中醫葯現代化、新葯研製開發、幹細胞再生醫學、生物農業、保健產品、高端醫療器械、康復醫療為導向，配套高端技術服務，集群式發展的生命科技城；建設集中應用系統的生態技術和低碳經濟發展理念的生態低碳城；集中展現活力健康的新生活方式，營造良好的康居、休閑、健康、時尚的商業環境，建設高品質空間環境的健康商業城；力爭把生命健康城建設成國家級生命健康產業示範基地之一，實現年銷售收入180 億的戰略目標。

③ 杉杉投資股份有限公司的發展簡史

1989年，在中國服裝界品牌時代即將到來的時候，杉杉品牌的創始人和締造者鄭永剛發出「創中國西服第一品牌」的誓言，率先實施品牌發展戰略，1990年提出無形資產經營理念，1992年構建起當時全國最龐大最完整的市場銷售體系，1994年斥巨資全面導入企業形象識別系統（CIS）,1996年成為中國服裝業第一家上市公司，1998年建成國際一流水準的服裝生產基地，1999年按國際最優營銷模式進行特許經營的改革……杉杉品牌從無到有，從小到大，迅速成為中國消費者最喜愛的服裝品牌，享譽天下。
1996年開始，杉杉集團實施「多品牌、國際化」戰略，通過與日本伊藤忠、大東紡織、義大利法拉奧、法國高級時裝公會、克里斯汀·拉誇、美國杜邦、卡拉威等國際一流公司和組織的合作，以不同風格和定位的品牌服裝滿足不同層次的消費者，目前杉杉集團擁有杉杉、法涵詩男裝、瑪珂·愛薩尼、萬星威、Lecoq、莎喜、紀諾思、法思迪薩、法涵詩女裝、菲荷女裝、卡莎迪婭、菲萊、梵尚、意丹奴休閑、貝兒森、小杉哥童裝、馬基堡、麥斯奇萊、玫瑰黛薇等品牌，近3000家專賣店（廳）遍布中國各大中城市及部分歐美主流商場。
1999年初，杉杉集團總部由寧波搬遷至上海浦東，經過5年的運作和調整，形成了以投資控股運作為主體的現代化、國際化集團管理模式，依託上海人才、信息、市場等功能優勢，完成了對服裝主業多品牌、國際化運作模式的改革。通過與國際國內的權威性銀行、非銀行金融機構、基金組織達成資本運營的合作協議，建立了由證券公司、大型企業、有運作實力的專業性公司共同參與的資本運營戰略合作夥伴聯合體。通過與國家級研究、科研機構和院校合作，組建具有風險投資功能的投資管理公司，建立了選擇、培育、高科技產業化與企業風險投資的機制。以優勢項目為載體，依託上海中國經濟、貿易、金融、航運中心的龍頭地位，採取託管、收購、兼並、投資控股和參股等辦法，盤活其他社會資產、重組體系外企業，完成了在中國華南、東北、中西部地區的高科技產業架構，並依託高科技、高成長性企業和人才優勢進入國內、國際資本市場，打通了多渠道融資的快車道。使得高科技和資本運作板塊得到突破性的發展。
2004年，杉杉企業新的發展格局形成，杉杉「化蛹為蝶」，正式拉開了服裝、科技、投資三大板塊多元化發展的強勁勢頭，一個在多元化中融匯專業化特色的「杉杉企業」橫空出世。

④ 杉杉服裝集團旗下都有哪些服裝品牌

1、法涵詩

法涵詩（男裝）被國際權威時尚媒體追蹤報道的第一個中國設計品牌。

1999年5月，上海法涵詩服裝有限公司成立，推出法涵詩高級男裝，設計師武學凱作為新一代市場化、國際化設計師的代表人物，他年輕、現代、富有朝氣，具備良好的市場意識以及根植於其中的獨特個性和強烈的時尚氣息。

2、萬星威

萬星威（Munsingwear）是1886年創立的一個服裝品牌，萬星威（Munsingwear）不斷運用人性化科技創造的優質舒適面料，秉承半個多世紀以來的體貼剪裁，不僅為崇尚高爾夫運動的您增添賽場佳績，優雅風姿，更為您創造一種高尚、輕松、和諧的生活方式。

3、意丹奴

意丹奴服飾有限公司是由杉杉集團投資1000萬元注冊成立的全資子公司，公司主要負責運作在國內擁有一定知名度和影響力的「意丹奴」休閑服飾品牌。公司以直營和特許加盟為主要經營方式，在全國市場建立完整的特許經營體系。

4、貝兒森

寧波貝兒森孕嬰用品有限公司是一家集設計、生產、銷售高品質孕婦服飾及孕婦用品於一體的專業公司。

5、玫瑰黛薇

北京玫瑰黛薇服裝有限公司於2002年04月02日在朝陽分局登記成立。法定代表人劉薇，公司經營范圍包括銷售服裝、紡織品、工藝品；服裝設計；技術推廣服務等。

⑤ 我國有哪些擁有童顏的女演員

我們國家有童顏的女演員以下幾個必須要擁有姓名。

第四鞠婧禕。第一次了解到她是說她是4000年難遇的美人，雖然不知道這句話是怎麼傳出去的，當時覺得有一點言不符實。這幾年她也在娛樂圈闖出了一些名頭，她是那種看起來就小小巧巧的樣子。只是顏值的狀態，還有她的身材，小巧玲瓏的，所以很多人都認為他就像一個小大人一樣。當然，也有人詬病她的長相並不太適合演公主之類的大美人，更適合演丫鬟，但不得不說，她這樣的長相真的是非常顯小的。

因為現在娛樂圈主要欣賞的是一種幼態，美說有很多明星都會把自己往這個方面裝扮。有的人本身底子就好，所以很容易讓人接受，但有的人的確有一點硬裝的味道。其實不管是不是童顏，只要你的演技過硬，可以拿得出作品，觀眾都會很喜歡的。

⑥ 杉杉服裝

寧波杉杉牛維翔服裝有限公司確實是屬於寧波杉杉企業的股份有限公司的控股子公司。
寧波杉杉股份有限公司六屆董事會第五次會議決議公告：
寧波杉杉股份有限公司六屆董事會第五次會議於2008年8月15日以通訊表決方式召開，會議應參加表決董事9名，實際參加表決董事9名。會議的召開符合《公司法》和《公司章程》的規定，合法有效。會議表決通過了如下決議：

一、審議通過了為下屬控股子公司寧波杉杉服裝有限公司向浦發銀行寧波中興支行申請一年期2500萬元短期借款提供擔保的議案；

（9票同意，0票反對，0票棄權）

二、審議通過了為下屬控股子公司寧波杉杉服裝有限公司向中國銀行鄞州支行申請一年期2000萬元短期借款提供擔保的議案；

（9票同意，0票反對，0票棄權）

三、審議通過了為下屬控股子公司寧波新明達針織有限公司向農業發展銀行寧波市北侖區支行申請一年期3000萬元短期借款提供擔保的議案；

（9票同意，0票反對，0票棄權）

四、審議通過了為下屬控股子公司湖南杉杉新材料有限公司向浦發銀行長沙河西支行（籌）申請一年期2000萬元綜合授信提供擔保的議案。

（9票同意，0票反對，0票棄權）

特此公告。

寧波杉杉股份有限公司董事會

⑦ 杉杉服裝怎麼樣

杉杉裡面的女裝蠻多的,每次在這一帶逛的時候,我都會進來瞄一下的,我很喜歡這裡面衣服的樣式,看著是那種特別清純,有活力的樣子啊,而且這兒的衣服不僅質量好,價格也很好喲.

⑧ 杉杉服裝公司惡意轉移債務，換我們血汗錢！！！

1，如果是工資問題搜集證據，到 公司所在地 勞動爭議仲裁委員會 申請仲裁。
《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》
第二條
中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：
（一）因確認勞動關系發生的爭議；
（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議；
（三）因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議；
（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議；
（五）因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；
（六）法律、法規規定的其他勞動爭議。
第三條
解決勞動爭議，應當根據事實，遵循合法、公正、及時、著重調解的原則，依法保護當事人的合法權益。
第四條
發生勞動爭議，勞動者可以與用人單位協商，也可以請工會或者第三方共同與用人單位協商，達成和解協議。
第五條
發生勞動爭議，當事人不願協商、協商不成或者達成和解協議後不履行的，可以向調解組織申請調解；不願調解、調解不成或者達成調解協議後不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規定的外，可以向人民法院提起訴訟。
第六條
發生勞動爭議，當事人對自己提出的主張，有責任提供證據。與爭議事項有關的證據屬於用人單位掌握管理的，用人單位應當提供；用人單位不提供的，應當承擔不利後果。
第七條
發生勞動爭議的勞動者一方在十人以上，並有共同請求的，可以推舉代表參加調解、仲裁或者訴訟活動。
2，如果是債務糾紛，搜集公司財產線索，到法院起訴解決。
《中華人民共和國民事訴訟法》
第一百條人民法院對於可能因當事人一方的行為或者其他原因，使判決難以執行或者造成當事人其他損害的案件，根據對方當事人的申請，可以裁定對其財產進行保全、責令其作出一定行為或者禁止其作出一定行為；當事人沒有提出申請的，人民法院在必要時也可以裁定採取保全措施。
人民法院採取保全措施，可以責令申請人提供擔保，申請人不提供擔保的，裁定駁回申請。
人民法院接受申請後，對情況緊急的，必須在四十八小時內作出裁定；裁定採取保全措施的，應當立即開始執行。
第一百一十九條
起訴必須符合下列條件：
（一）原告是與本案有直接利害關系的公民、法人和其他組織；
（二）有明確的被告；
（三）有具體的訴訟請求和事實、理由；
（四）屬於人民法院受理民事訴訟的范圍和受訴人民法院管轄。
第一百二十條起訴應當向人民法院遞交起訴狀，並按照被告人數提出副本。
書寫起訴狀確有困難的，可以口頭起訴，由人民法院記入筆錄，並告知對方當事人。
第一百二十一條起訴狀應當記明下列事項：
（一）原告的姓名、性別、年齡、民族、職業、工作單位、住所、聯系方式，法人或者其他組織的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務、聯系方式；
（二）被告的姓名、性別、工作單位、住所等信息，法人或者其他組織的名稱、住所等信息；
（三）訴訟請求和所根據的事實與理由；
（四）證據和證據來源，證人姓名和住所。