1. 利用六頂帽子方法寫一個創業項目
芬蘭的ABB公司曾就國際項目的討論花了30天的時間，而今天，使用六頂思考帽，僅用了2天。
Morgan（摩根大通集團）通過使用六頂思考帽, 將會議時間減少80%, 並影響了他們的企業文化。
麥當勞公司讓員工參加「六頂思考帽」思維訓練，取得了顯著成效——員工更有激情，交流通暢，大大改善了員工的消極情緒
在杜邦公司的創新中心，設立了專門的課題探討，用德•博諾的六帽和水平思考等思維工具改變公司文化，並在公司內廣泛運用「六頂思考帽
2. 有沒有自己布置家中物品及擺設的模擬經營類游戲
不是虛擬人生！是模擬人生2。。。。。。。朋友，我就在玩。玩瘋了！每天想著設計出適合自己的別墅，呵呵。 一定要玩，不可錯過。
《模擬人生2 大學城》
《模擬人生2 夜生活》
《模擬人生2 我要開店》
《模擬人生2 寵物當家》
《模擬人生2 創業》
加上《模擬人生2 繽紛四季》五大經典資料篇，後邊的安裝後會自動包括前面的資料篇。
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房子、內部裝飾、傢具、電器等等都可自己選擇 。EA公司出品
3. 推薦幾款好的模擬經營游戲
模擬經營（養成）：
緋雪千夜 畢業生Next Generation 見習天使
都是我比較喜歡的戀愛養成游戲。。。不玩你虧了（男性網友可以不玩）。
明星志願3
玩點：1.12位各自擁有不同天分專長的男女藝人（都是帥哥美女呀*^_^* ），自由選擇培育訓練，親手打造國際超級巨星。
2.體驗五光十色的演藝生活，經歷層出不窮的時件，事業成就與感情歸屬，多重選擇等你揭秘！
3.最新特色！自由組合夢幻團體、自製影藝節目，全防衛進攻演藝圈！
4.新增時間編輯功能，透過網路可與好友分享，與心儀的偶像來段不一樣的驚喜邂逅！
5.安排旗下藝人參加綜藝節目，挑戰飛天小歷險、大富翁BaBaBa、貓狗神偷等趣味游戲，成為獎金達人。
大航海家3和新海盜世界
大航海家3是我上初中時候最喜歡玩的游戲了，我都分給了我的姐妹們，她們都是很幫的，於是我們就聯網比看誰在規定的時間內賺的錢多。呵呵，每次都是經驗豐富的我得第一。記得我們有半年都是圍繞著這個游戲。新海盜世界的話，無非就是去賺錢，搶船，打國家，搶劫等，感覺不對，只是僅次於大航海家3吧。
大富翁系列
在很早以前的一個經典的休閑游戲了，如果這個你都不知道的話，我看真的是 ^(oo)^了
模擬人生2 大學 夜生活 創業
這個游戲一出來就得到的不錯的口碑。。。你可以去試一下。個人認為還可以。
愛神餐館2
應該算是最新的游戲吧。。個人感覺良好。這樣的賺錢+戀愛游戲我比較喜歡。
獵殺潛航III
個人認為。也就是一個破爛潛水艇去炸「東西」。。。。呵呵。開玩樂不要當真。。。不然我會被潛航迷給滅了的。^.vv.^
美少女夢工場4
這個游戲你沒有玩過。。。。。那我真是的沒什麼好說的。。。美女比較多。不要錯過哦。
4. 創業培訓游戲2中零售商的帽子賣給誰
零售商的帽子是賣給市場，但是是由李玉收購店代收。
價格是根據零售商預計的銷售量確定價格的，量越小價格越高，但是一頂帽子的價格不會超過140元。
5. 創業培訓syb游戲模塊一帽子游戲怎麼玩
我看別人玩過，我來教你必勝法，
這游戲坑點就在於紙帽的合格率，是最被忽視的。
第一次玩的人會產生大量失敗品，兩張紙做爛一張非常正常，一般兩分鍾能保證疊好一個帽子就算很好很快的了。
第一輪游戲，參與者的「錢」很少，就能買幾張紙，結果做壞一半，就等於一分沒賺。然後雪球滾不起來，還在不斷虧各種支出。後面技術熟練了卻也沒「錢」買紙了。
其他的像經營管理策略啊啥的其實都是浮雲，就是紙帽子疊的好才行。
最好的辦法就是開局前先找廢紙多疊幾個練手，同時把手笨的人發現出來然後排除掉。第一輪本來也不可能人人有紙用，所以只讓手巧的人疊。只要第一輪保證帽子絕大部分都合格，就穩贏了。因為你的對手下一輪的「錢」會比你少整整一倍啊。
6. 曾經玩過一款模擬經營游戲，忘記叫什麼名字.大概內容是可以買空地建工廠買礦產僱工人生產出產品 可以開超市
創業王，我也找了好久才找到。
7. siyb創業培訓游戲包有哪些道具
游戲機大拇指
這種症狀在醫學上通常被稱為「游戲機大拇指」，由於大拇指長期觸碰游戲機上的d鍵因此通常病發的部位為大拇指。這種病狀包括手指的麻木和刺痛感，需要接受幾個星期的治療，在這幾個星期里，你就安分點吧！
8. 模擬沙盤給你160元去生產帽子你什麼做
（1）可能買的是老虎或猴子.因為160能被5或8整除
（2）斑馬和熊貓各買6個,猴子5個,老虎6個
（9+6）x6 + 8x5 +5x6 =160
9. 尋找一個很經典的模擬經營游戲，老游戲了。
感覺你的描述和大富翁的場景很相似,可以下載個玩玩看
10. 怎樣製作游戲帽子
游戲製作一般主要分為兩大塊，即程序開發、美術設計。程序開發主要包括伺服器端開發、客戶端開發。而美術設計包括場景、角色、次時代、特效、動畫等部分，要完成一個優秀的游戲作品，每一部分都需有專業人才負責。
對於大型的游戲，一般需要幾十個人的團隊製作幾年；而小游戲則可能只需一個人製作幾天。一般的大型游戲製作都會由游戲開發公司來完成，小型的游戲則有可能由業余團隊或者個人完成，如RPG製作大師此類軟體就可以讓不懂技術的人做出電腦游戲。
游戲程序開發
游戲程序開發主要負責游戲程序開發，這一塊是人才缺口相對比較少的，因為各高校都開設有c/c++、java等專業，如今國內從事軟體開發的人才需求比較大，人才輸出也同樣比較大。
游戲策劃
游戲策劃通常定位為游戲產品經理 [2] ，屬於綜合性比較強的崗位，主要負責游戲需求的調研與分析，游戲業務模型建立，游戲創意設計、游戲原型製作等工作，需要經常與游戲整個部門的人溝通。
游戲運營
主要負責游戲的日常運營工作，數據分析工作，游戲推廣和活動策劃工作，同樣，一名好的游戲運營，需要有豐富的游戲經驗，然後才能開展工作，要熟悉行業的一些重要指標，比如PCU、ACU\\ARPU\\滲透率等等，熟悉游戲的盈利模式。
游戲美術
游戲美術涉及到好幾個范疇 [3] ：游戲規則及玩法、視覺藝術、編程、產品化、聲效、編劇、角色、道具、場景、界面以上的元素都是一個游戲設計專案所需要的。游戲設計者常常專攻於某一種特定的游戲類型，例如桌面游戲、卡片游戲或者視頻游戲等。
對於游戲發展而言，國內高校基本沒有相關技術的指導，基本依靠網路社區論壇交流，自己學習來掌握一些基本的游戲製作技巧，就算如此，國內的游戲製作專業人員，以前也大多都是純技術出身，在從業前基本沒有實戰經驗嗎，而且也缺乏創意，從而造成大多國內游戲是以模仿抄襲為主。2000年後，國內誕生了不少游戲製作基地，專門指導學習游戲製作，包括四維夢工場、創想時代在內的一些具有實際指導意義的游戲製作基地，為國內的游戲製作人才提供了不少新鮮血液。