領帶幹部如何帶頭嚴肅黨內生活

『壹』 嚴肅黨內政治生活 領導幹部應該怎麼做

黨內政治生活是黨員進行黨性煅煉的主要平台，領導幹部的黨性修養直接決定其思想作風。從嚴治黨，必須從嚴黨內政治生活，正本清源，把好從嚴治黨的「重要關口」，組織部門責無旁貸。
高度重視思想建黨，擰緊政治信仰的「總開關」。對黨員、幹部來說，思想上的滑坡是最嚴重的病變。組織部門在幹部教育中要經常加強對黨章、黨內法規的系統學習，經常開展警示教育，引導黨員幹部懂規矩、明底線、知敬畏。組工幹部要率先垂範，帶頭遵守《關於黨內政治生活的若干准則》，強化《准則》意識。
夯實黨的領導地位，堅持「黨管幹部」的總原則。要把總原則貫穿於幹部選拔任用全過程，尤其注重考察環節和醞釀環節，要注意拓寬考察領域，擴大群眾參與度，綜合考察工作實績和德才表現，注重公論口碑；要充分聽取各方麵包括紀檢、審計、計生等部門的意見，綜合考慮、集體研究確定擬任職人選；嚴格任前公示，接受社會監督。在考核指標體系中加大黨建工作的考核權重，並將考核結果充分利用在幹部工作中。
嚴格制度執行，確保制度不「空轉」。加強制度執行力，一要示範帶頭，組工幹部必須作堅持制度、遵守制度、落實制度的表率；二要強化監督職能，在幹部日常管理監督上下功夫，堅持抓早抓小抓預防，及時告誡、及時幫助，避免幹部由「亞健康」變成「不健康」；三要從嚴落實獎懲辦法，敢於出手，及時、嚴厲地對違規者作出處理，堅持制度面前人人平等，不搞「網開一面」。
基層黨組織是黨的全部工作和戰鬥力的基礎，嚴格黨內政治生活，是加強基層黨組織建設，推進基層黨組織民主化進程，落實「從嚴治黨」的必然要求。結合實際，要注重做到三個「嚴格落實」。
一是要嚴格落實民主集中制，強化權力約束，規范權力運行。民主決策是黨的基層組織領導活動的核心。基層黨組織要嚴格實行集體領導和分工負責制，在決定支部工作計劃、黨員發展等重要事項時，始終堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由集體作出最終決定，不搞一言堂。特別要對基層黨組織的各項工作進行有效的跟蹤和監督，切實提高議事決策水平，把權力關進制度的籠子里，確保陽光用權、公正用權、廉潔用權。
二是要嚴格落實民主生活會制度，發揚黨內民主，加強黨內監督。民主生活會制度是提高班子成員整體思想水平和黨性修養的有效途徑。民主生活會要真正解決基層黨組織班子及成員思想上、行動上存在的突出問題，實現自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，增強黨的創造力、凝聚力、戰鬥力。在召開民主生活會時要克服形式主義，上級黨組織要派人參加基層黨組織的生活會，形成良好工作機制。
三是要嚴格落實「三會一課」制度，切實加強黨員的教育和管理。黨員領導幹部要帶頭參加雙重組織生活，不斷改進和創新「三會一課」活動內容、組織形式。把「三會一課」與「學習型」黨組織和「服務型」黨組織創建活動有機結合起來。嚴守組織規矩，強化黨員教育，不斷激發黨員的學習熱情和潛在活力，增強黨員學習自覺性。

『貳』 領導幹部應如何帶頭執行廉潔從政准則

一、作為黨組織必須嚴格管理，堅持教育、制度、監督三管齊下，建立健全有效的預防腐敗的體系。 1、加強教育，逐步構築不願腐敗的自律機制。教育崇廉，重在修德，築牢「不願腐敗」的思想防線，這是廉政建設的基礎。作為單位黨組織一定要堅持不懈地開展黨紀條規教育、案件警示教育和典型示範教育，進一步增強黨員幹部的法紀意識和廉潔自律的意識，明確什麼可以為，什麼不可為，使黨員幹部牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，真正做到常想立身之本、常修從政之德、常懷律己之心、常思貪欲之害、常棄非分之想、常敲慎獨之鍾，築牢拒腐防變的思想道德防線。 2、健全制度，逐步構築不能腐敗的防範機制。制度是廉政建設的保證。制度好，壞人不能做壞事；制度不好，好人也要變壞。因此，作為黨組織一定要重視加強制度建設，把依靠制度預防腐敗，作為反腐倡廉的根本途徑，貫穿於教育、懲治、監督、管理的各個環節，努力構築切實可行的制度體系，形成用制度規范行為、按制度辦事、靠制度管人的良好氛圍，逐步構築起不能腐敗的防範機制。 3、強化監督，逐步構築不敢腐敗的制衡機制。加強對權力的監督制約是防治腐敗的關鍵。作為黨組織一定要認真貫徹落實《黨內監督條例（試行）》，落實監督措施，強化黨內監督，防止決策失誤和行為失范，逐步構築起不敢腐敗的監督機制。 二、作為黨員領導幹部，必須嚴格要求自己，率先做到「自重、自省、自警、自勵」。 作為黨員幹部一定要始終嚴於律己，廉潔自律，認真執行中央提出的「四大紀律、八項要求」，做到自重、自省、自警、自勵，在工作和生活中，切實做到以下三點： 1、要始終做到廉潔自律。 廉潔是公職人員的基本素質和基本要求，既然是一個黨員領導幹部，就要接受紀律約束，時時處處注意廉潔自律，對黨內各項紀律要心存敬畏。在工作和生活中要做到不仁之事不為，不義之財不敢，不法之事不幹。要有腐敗成本意識，算一算「經濟帳」、「法紀帳」、「良心帳」，權衡好得失。如果放縱自己，到頭來既損害了事業，坑了別人，更糟蹋了自己。 2、要始終做到保持慎獨和堅持原則。 沉痛的教訓告訴我們，領導幹部一定要守住思想堤壩，經得起各種考驗，始終做到保持慎獨和堅持原則。保持慎獨：就是要在缺少監督時和受到監督時一樣嚴格要求自己。要增強自覺接受監督的意識，將監督作為一面鏡子，聞過則喜，聞過則改，自覺做到「慎微」、「慎獨」。堅持原則：就是要在沒有明確規定時與有制度規定時一樣嚴格要求自己。要嚴格按照黨的原則和已有的制度規定，從嚴律己，不「闖紅燈」，不打「擦邊球」，自覺保持堅強的黨性原則和崇高的思想境界。

『叄』 請結合實際,談談領導幹部應如何帶頭執行 廉政准則

參考內容一：
第一，要帶頭加強學習，提高黨性修養。加強學習是領導幹部鍛煉黨性、堅定信念、提升境界、增長才乾的重要途徑，是拒腐防變的思想道德基礎。民航各級領導幹部要認真學習科學發展觀以及黨的十七大、十七屆四中全會精神和十七屆中央紀委第五次全會精神。要認真學習貫徹《廉政准則》，准確把握、全面領會《廉政准則》的指導思想、基本精神和主要內容，切實提高學習貫徹《廉政准則》的自覺性和堅定性。要加強黨性修養和作風養成，堅定理想信念，牢記宗旨觀念，樹立正確的權力觀、利益觀、地位觀，堅持原則、秉公辦事，保持共產黨人的本色。第二，要嚴守法紀，率先垂範。黨員要做群眾的表率，幹部要做黨員的表率，領導幹部要做一般幹部的表率。要帶頭做到令行禁止，旗幟鮮明、態度堅決地維護黨紀國法的嚴肅性。在嚴守法紀、廉潔自律這一問題上，作為領導幹部一定要擔負起雙重責任：一方面要嚴格約束自己，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做，時時處處當表率、樹標桿，做到挺得直腰桿，說得起硬話；另一方面要認真落實黨風廉政建設責任制，按照「一崗雙責」的要求，加強對分管部門、分管單位幹部的教育管理和監督，特別是注意發現苗頭性問題，做到早提醒、早制止、早糾正，絕不能抹不開情面，聽之任之，更不能包庇縱容，任其發展。要堅持抓業務不忘抓廉政，深入推進懲治和預防腐敗體系建設，認真研究分管工作、分管領域權力運行環節上的廉政風險點，大力推進制度機制創新，為權力陽光規范運行、幹部廉潔自律奠定堅實的制度保障。要加強正反典型教育，積極引導廣大黨員幹部自覺加強黨性修養，自覺同各種不正之風作堅決斗爭，營造風清氣正的良好氛圍。第三，要自覺接受監督，秉公用權。自覺接受監督是領導幹部正確行使權力的重要保證。權力如果不受約束和監督，隨時有可能偏離正常運行的軌道。事實上，監督是防止權力變質最好的防腐劑，有效的監督可以隨時糾正領導幹部在行使權力中出現的偏差，使領導幹部不能腐敗、不敢腐敗。民航各級領導幹部要自覺接受黨內監督、法律監督、群眾監督和新聞輿論監督。

參考內容二：
《廉政准則》是規范黨員領導幹部從政行為的重要基礎性黨內法規，對於保證黨員領導幹部廉潔從政，形成用制度規范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制具有重要的促進作用；對於加強領導幹部廉潔自律工作和幹部隊伍建設，進一步提高管黨治黨水平和深入推進反腐倡廉建設具有十分重要的意義。同時要求，各級黨組織要從加強和改進新形勢下黨的建設的高度，充分認識貫徹實施《廉政准則》的重要性，結合貫徹落實科學發展觀和黨的十七大、十七屆四中全會精神，深入學習宣傳，認真組織實施。要採取多種形式做好宣傳教育工作，為貫徹實施《廉政准則》創造良好氛圍和條件；要依據《廉政准則》，認真分析本地區本部門本單位黨員領導幹部廉潔從政方面存在的薄弱環節，採取有效措施加以解決；要嚴格對黨員領導幹部的管理和監督，切實做到預防為先、關口前移；要加強對貫徹執行《廉政准則》情況的監督檢查，及時糾正並嚴肅處理違反《廉政准則》的行為。各級黨員領導幹部要深入學習理解和認真貫徹執行《廉政准則》的各項要求，嚴於律己，潔身自好，自覺接受監督，嚴格要求配偶、子女及其配偶、其他親屬以及身邊工作人員，堅決杜絕違反《廉政准則》行為的發生。當前，的確有些地方的少數領導幹部也存在理想信念動搖，黨員意識和執政意識淡薄，法制觀念淡薄，違法亂紀，服務意識意識不強，奉行「權力私有化」和「權力商品化」，大搞吃喝玩樂，生活腐化墜落等問題，脫離了黨和群眾的血肉聯系，嚴重損害了黨的形象。因而被判處多少不等的徒刑，有的甚至被判無期或被執行死刑。各級黨員幹部特別是領導幹部要充分認識反腐倡廉的重大意義，增強反腐倡廉的自覺性，帶頭自覺執行《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干准則》，自覺遵守廉潔從政的各項規定，時時刻刻嚴格要求和約束自己，以身作則，率先垂範，要求別人不做的自己首先不做，要求別人做到的自己首先做到。自覺加強黨性鍛煉，樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀，提高抵禦腐朽思想侵蝕的自覺性和主動性，做到自重、自警、自省、自勵，經受住權、位、錢、色的考驗。大力發揚艱苦奮斗、勤儉節約的作風，堅決反對揮霍公款、奢侈浪費的歪風。認真堅持領導幹部個人重大事項報告制度、個人收入申報制度、黨風廉政建設責任制、廉政談話制度、廉政建設目標管理制度、廉政跟蹤監督卡等制度，為促進改革發展穩定、推動社會主義和諧社會建設營造盡職盡責，奉獻自己的畢生精力。

參考內容三：
一是帶頭學習。認真組織黨員幹部特別是黨員領導幹部對《廉政准則》進行全面、深入、系統的學習，緊密聯系各單位實際，認真抓好《廉政准則》的學習宣傳和貫徹落實工作，使廣大黨員幹部熟知《廉政准則》，為貫徹實施《廉政准則》創造良好氛圍和條件，自覺用《廉政准則》規范從政行為。二是帶頭執行。不折不扣地貫徹執行好各項規定，做到自律、自省、自警、自勵，構牢拒腐防變的思想防線。要以貫徹實施《廉政准則》為契機，著力解決突出問題，切實促進黨員領導幹部廉潔從政，以黨風廉政建設和反腐敗工作的新成效取信於民。要嚴格按照《廉政准則》提出的要求和規定，進一步規范黨員領導幹部從政行為，著力解決涉及領導幹部廉潔自律的突出問題。三是帶頭檢查。認真對照，嚴格執行，以《廉政准則》為鏡，採取自己檢查、同志幫查和互相檢查以及述職述廉等形式，認真分析和查找黨員領導幹部廉潔從政方面存在的問題，進一步樹立廉潔從政的良好形象。各級領導幹部要做勤政廉政的表率，帶頭遵守和執行《廉政准則》規定的領導幹部從政行為八大方面的「禁止」和52種「不準」的行為。四是帶頭整改。紀檢監察機關加強貫徹執行《廉政准則》情況的監督檢查，及時發現問題，及時糾正，對違反《廉政准則》的行為堅決查處，絕不姑息遷就。領導幹部自覺接受監督，把自己置於職工和群眾的監督之中，把廉潔自律的過程，當作黨性磨礪的過程，及時糾正各種不正確的思想和行為，始終保持清正廉潔的良好形象，為廣大黨員幹部作出良好表率。

『肆』 請結合實際，談談黨員領導幹部如何帶頭「嚴守准則、清廉履職」

一、要帶頭加強學習，提高黨性修養。

加強學習是領導幹部鍛煉黨性、堅定信念、提升境界、增長才乾的重要途徑，是拒腐防變的思想道德基礎。各級領導幹部要認真學習科學發展觀以及黨的全會精神。要認真學習貫徹《廉政准則》，准確把握、全面領會《廉政准則》的指導思想、基本精神和主要內容，切實提高學習貫徹《廉政准則》的自覺性和堅定性。要加強黨性修養和作風養成，堅定理想信念，牢記宗旨觀念，樹立正確的權力觀、利益觀、地位觀，堅持原則、秉公辦事，保持共產黨人的本色。

二、要嚴守法紀，率先垂範。

黨員要做群眾的表率，幹部要做黨員的表率，領導幹部要做一般幹部的表率。要帶頭做到令行禁止，旗幟鮮明、態度堅決地維護黨紀國法的嚴肅性。在嚴守法紀、廉潔自律這一問題上，作為領導幹部一定要擔負起雙重責任：

1、要嚴格約束自己，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做，時時處處當表率、樹標桿，做到挺得直腰桿，說得起硬話；

2、要認真落實黨風廉政建設責任制，按照「一崗雙責」的要求，加強對分管部門、分管單位幹部的教育管理和監督，特別是注意發現苗頭性問題，做到早提醒、早制止、早糾正，絕不能抹不開情面，聽之任之，更不能包庇縱容，任其發展。

要堅持抓業務不忘抓廉政，深入推進懲治和預防腐敗體系建設，認真研究分管工作、分管領域權力運行環節上的廉政風險點，大力推進制度機制創新，為權力陽光規范運行、幹部廉潔自律奠定堅實的制度保障。要加強正反典型教育，積極引導廣大黨員幹部自覺加強黨性修養，自覺同各種不正之風作堅決斗爭，營造風清氣正的良好氛圍。

三、要自覺接受監督，秉公用權。

自覺接受監督是領導幹部正確行使權力的重要保證。權力如果不受約束和監督，隨時有可能偏離正常運行的軌道。事實上，監督是防止權力變質最好的防腐劑，有效的監督可以隨時糾正領導幹部在行使權力中出現的偏差，使領導幹部不能腐敗、不敢腐敗。各級領導幹部要自覺接受黨內監督、法律監督、群眾監督和新聞輿論監督。

『伍』 如何嚴肅黨內政治生活

黨內政治生活是黨員進行黨性煅煉的主要平台，領導幹部的黨性修養直接決定其思想作風。從嚴治黨，必須從嚴黨內政治生活，正本清源，把好從嚴治黨的「重要關口」，組織部門責無旁貸。
高度重視思想建黨，擰緊政治信仰的「總開關」。對黨員、幹部來說，思想上的滑坡是最嚴重的病變。組織部門在幹部教育中要經常加強對黨章、黨內法規的系統學習，經常開展警示教育，引導黨員幹部懂規矩、明底線、知敬畏。組工幹部要率先垂範，帶頭遵守《關於黨內政治生活的若干准則》，強化《准則》意識。
夯實黨的領導地位，堅持「黨管幹部」的總原則。要把總原則貫穿於幹部選拔任用全過程，尤其注重考察環節和醞釀環節，要注意拓寬考察領域，擴大群眾參與度，綜合考察工作實績和德才表現，注重公論口碑；要充分聽取各方麵包括紀檢、審計、計生等部門的意見，綜合考慮、集體研究確定擬任職人選；嚴格任前公示，接受社會監督。在考核指標體系中加大黨建工作的考核權重，並將考核結果充分利用在幹部工作中。
嚴格制度執行，確保制度不「空轉」。加強制度執行力，一要示範帶頭，組工幹部必須作堅持制度、遵守制度、落實制度的表率；二要強化監督職能，在幹部日常管理監督上下功夫，堅持抓早抓小抓預防，及時告誡、及時幫助，避免幹部由「亞健康」變成「不健康」；三要從嚴落實獎懲辦法，敢於出手，及時、嚴厲地對違規者作出處理，堅持制度面前人人平等，不搞「網開一面」。
基層黨組織是黨的全部工作和戰鬥力的基礎，嚴格黨內政治生活，是加強基層黨組織建設，推進基層黨組織民主化進程，落實「從嚴治黨」的必然要求。結合實際，要注重做到三個「嚴格落實」。
一是要嚴格落實民主集中制，強化權力約束，規范權力運行。民主決策是黨的基層組織領導活動的核心。基層黨組織要嚴格實行集體領導和分工負責制，在決定支部工作計劃、黨員發展等重要事項時，始終堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由集體作出最終決定，不搞一言堂。特別要對基層黨組織的各項工作進行有效的跟蹤和監督，切實提高議事決策水平，把權力關進制度的籠子里，確保陽光用權、公正用權、廉潔用權。
二是要嚴格落實民主生活會制度，發揚黨內民主，加強黨內監督。民主生活會制度是提高班子成員整體思想水平和黨性修養的有效途徑。民主生活會要真正解決基層黨組織班子及成員思想上、行動上存在的突出問題，實現自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，增強黨的創造力、凝聚力、戰鬥力。在召開民主生活會時要克服形式主義，上級黨組織要派人參加基層黨組織的生活會，形成良好工作機制。
三是要嚴格落實「三會一課」制度，切實加強黨員的教育和管理。黨員領導幹部要帶頭參加雙重組織生活，不斷改進和創新「三會一課」活動內容、組織形式。把「三會一課」與「學習型」黨組織和「服務型」黨組織創建活動有機結合起來。嚴守組織規矩，強化黨員教育，不斷激發黨員的學習熱情和潛在活力，增強黨員學習自覺性

『陸』 結合《中國共產黨紀律處分條例》有關規定和工作實際,談談領導幹部如何帶頭執行黨的政治紀律

「以民為本、為民解困、為民服務」，這既是民政工作的宗旨，又是黨的群眾紀律對民政工作的根本要求，也是黨的群眾紀律在民政工作上的具體體現；民政聯系群眾最緊密，服務群眾最直接、最及時、最溫暖，也最能體現黨和政府的關愛，因而對群眾紀律要求也最高。

要心繫困難群眾，想困難群眾之所想，急困難群眾之所急，憂困難群眾之所憂，幫困難群眾之所需，保持與人民群眾的魚水之情，密切與人民群眾的血肉聯系；維護人民群眾的利益，必須堅持群眾利益無小事。天下大事，必作於細。民政業務最寬泛、最繁雜、最細微，要把群眾的事當成自己的事，把群眾的「小事」當成自己的「大事」。

(6)領帶幹部如何帶頭嚴肅黨內生活擴展閱讀：

黨的紀律建設必須堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、「三個代表」重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持和加強黨的全面領導，堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，落實新時代黨的建設總要求和全面從嚴治黨戰略部署，全面加強黨的紀律建設。

堅持黨要管黨、全面從嚴治黨。加強對黨的各級組織和全體黨員的教育、管理和監督，把紀律挺在前面，注重抓早抓小、防微杜漸。

『柒』 如何嚴肅黨內組織生活

首先是要以十八大精神為統領，加強學習教育，增強遵守紀律制度的自覺性。增強遵守紀律制度的自覺性，是堅持黨組織生活制度的思想基礎。一是要認真組織黨員學習黨的十八大精神和新《黨章》、《黨內若干規定》、黨員的權利和義務等黨建理論和黨建規定。使黨員幹部認識到嚴格黨的組織紀律生活制度，是我們黨的優良傳統，是新時期加強農村基層黨的建設，端正黨風、增強黨性，提高黨的凝聚力、創新力、戰鬥力的重要措施。二是結合農村基層工作實際，有針對性地開展學習，使基層黨委、支部充分認識到過黨組織生活，就是要發揚民主，暢所欲言，最後達成共識。從而增強遵守紀律制度的自覺性。
其次是要以十八大《報告》對黨建工作的要求健全制度，堅持基層黨組織生活制度化。健全制度是堅持組織生活紀律制度的有力保證。一是要健全計劃制度，制定黨委、支部工作計劃，認真落實黨課制度、匯報檢查制度、黨費收繳及「三會一課」等制度。二是健全分工制。黨委、支部「一般人」要做到明確分工，齊抓共管，對各支部做好安排，由支部負責人具體抓落實，並定期向黨委回報落實情況。三是健全活動制度。按照黨員的義務、權利和標准，規范黨委、支部的工作程序。四是要健全檢查制度。根據各支部的實際情況，印製黨員發展對象、培養教育情況登記表；預備黨員考察情況表，落實組織制度情況，使基層黨組織生活走向正規化軌道，克服有制度不落實的現象。
再次是要以科學發展觀為指導狠抓落實，提高基層黨組織的凝聚力、創新力、戰鬥力。狠抓落實是堅持組織生活制度的根本著力點。如果有了健全的組織規范化制度，而不去抓落實，就等於一句空話。一是堅持標准，有針對性解決問題；在落實組織制度時，要從本單位實際出發，做到一個時期著力解決一到兩個問題。增強活動的針對性和有效性。無論是交心通氣，還是思想匯報，都是要事先研究好內容及中心議題，緊緊圍繞議題暢所欲言，最後達成共識。二是嚴格要求，堅持科學發展，解放思想，激發創新活力；積極開展批評與自我批評。各支部在開展黨內思想斗爭時，支部「一般人」要做表率，尤其在提出某個同志錯誤和缺點時，要誠心幫助有錯誤的幹部分析原因，吸取教訓。
三是強化檢查監督，對各支部落實黨組織生活制度情況進行定期不定期檢查監督，利用階段總結，認真分析黨委、支部落實組織生活制度的情況，看看是否做到有計劃、有領導、有組織地進行；是否按組織程序進行，是否每個黨員都自覺參加組織生活，自覺履行黨員的義務、權利

『捌』 領導幹部如何帶頭執行 廉潔准則

第一，要帶頭加強學習，提高黨性修養。加強學習是領導幹部鍛煉黨性、堅定信念、提升境界、增長才乾的重要途徑，是拒腐防變的思想道德基礎。民航各級領導幹部要認真學習科學發展觀以及黨的十七大、十七屆四中全會精神和十七屆中央紀委第五次全會精神。要認真學習貫徹《廉政准則》，准確把握、全面領會《廉政准則》的指導思想、基本精神和主要內容，切實提高學習貫徹《廉政准則》的自覺性和堅定性。要加強黨性修養和作風養成，堅定理想信念，牢記宗旨觀念，樹立正確的權力觀、利益觀、地位觀，堅持原則、秉公辦事，保持共產黨人的本色。

第二，要嚴守法紀，率先垂範。黨員要做群眾的表率，幹部要做黨員的表率，領導幹部要做一般幹部的表率。要帶頭做到令行禁止，旗幟鮮明、態度堅決地維護黨紀國法的嚴肅性。在嚴守法紀、廉潔自律這一問題上，作為領導幹部一定要擔負起雙重責任：一方面要嚴格約束自己，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做，時時處處當表率、樹標桿，做到挺得直腰桿，說得起硬話；另一方面要認真落實黨風廉政建設責任制，按照「一崗雙責」的要求，加強對分管部門、分管單位幹部的教育管理和監督，特別是注意發現苗頭性問題，做到早提醒、早制止、早糾正，絕不能抹不開情面，聽之任之，更不能包庇縱容，任其發展。要堅持抓業務不忘抓廉政，深入推進懲治和預防腐敗體系建設，認真研究分管工作、分管領域權力運行環節上的廉政風險點，大力推進制度機制創新，為權力陽光規范運行、幹部廉潔自律奠定堅實的制度保障。要加強正反典型教育，積極引導廣大黨員幹部自覺加強黨性修養，自覺同各種不正之風作堅決斗爭，營造風清氣正的良好氛圍。

第三，要自覺接受監督，秉公用權。自覺接受監督是領導幹部正確行使權力的重要保證。權力如果不受約束和監督，隨時有可能偏離正常運行的軌道。事實上，監督是防止權力變質最好的防腐劑，有效的監督可以隨時糾正領導幹部在行使權力中出現的偏差，使領導幹部不能腐敗、不敢腐敗。民航各級領導幹部要自覺接受黨內監督、法律監督、群眾監督和新聞輿論監督。